- Biển số
- OF-13064
- Ngày cấp bằng
- 11/2/08
- Số km
- 352
- Động cơ
- 522,193 Mã lực
- Nơi ở
- EPS Co.;Ltd
- Website
- www.epsvn.vn
Người vay thì vẫn phải chịu trách nhiệm thôi cụ ạ! Nhưng ca này khó, cháu cũng xin phép.
Thế này mới chuẩn các cụ ạhGiờ xác nhận là đuổi việc thằng kia rồi, tao chả liên quan gì sất
Nhẹ đầu
Cụ xem lại xem trong giấy xác nhận thu nhập cụ có cam kết gì về việc bảo lãnh cho nhân viên ko?Vâng, tình hình là Cháu có xác nhận cho nhân viên về thu nhập để Nhân viên đi vay ngân hàng, quá hạn mấy năm rồi mà Nhân viên không trả tiền được đồng nào cho Ngân hàng như cam kết (trả hàng tháng cả phần gốc và phần lãi). Nay bộ phận Tố tụng - Điều tra của công ty Luật được Ngân hàng ủy thác xử lý đã gửi văn bản đề nghị phối hợp để giải quyết nợ khó đòi. Xin ý kiến của các cụ, các mợ nên xử lý thế nào. Nhân viên đó hiện nay vẫn đang làm tại cơ quan cháu.
Chắc có những thông tin cụ nói rõ với Luật sư nhưng ko nói rõ trên này.Vâng! Hôm nay cháu đã tham vấn thêm ý kiến của Luật sư, việc này cháu khẳng định là có trách nhiệm liên quan nếu phải ra tòa, mức độ liên quan đương nhiên là do xác nhận đến vấn đề thu nhập, nhân viên của cháu sử dụng xác nhận này để vay tín chấp tại Bank, việc xác nhận để nhân viên đi vay tín chấp cháu đã biết trên nội dung của xác nhận. Nếu để xảy ra vụ án chắc chắn sẽ bị triệu tập. Nhìn từ góc độ Bank thì cháu phải chịu trách nhiệm tài chính tài sản, nhưng thực tế thì cháu sẽ mất thời gian thôi, không tòa nào bắt buộc trách nhiệm cùng trả khoản tiền vay cho cháu được; Vì giao dịch tín chấp là do nguyên nhân nguồn cội tại Bank, còn việc lao động và trả công của cháu nếu có phải trích tiền trả cho Ban cũng là sau này khi có quyết định của Tòa, nhân viên này còn lao động cháu còn trả tiền thì tòa sẽ xác định tỷ lệ thu nhập phải trích chuyển sang thi hành án để trả cho Bank. Thương người tội thân là vậy
Hehe, cụ ôm dòng P thì ngon rồi, năm nay nhẹ nhàng cũng lãi 50% rồi . Nhà cháu vẫn hóng quà của cụ nhé.Cụ về chém thớt giá dầu đê, để nhà cháu hóng, mua ít cổ cánh dầu khí kiếm tiền ăn Tết.
Từ giờ đến tết âm, thằng P nào ổn nhất , mua an toàn và có lãi vậy cụ, xin cụ chỉ giúp cháu. Cháu nói thật
Chắc là ký khống bảng lươngCụ xem lại xem trong giấy xác nhận thu nhập cụ có cam kết gì về việc bảo lãnh cho nhân viên ko?
Trên nguyên tắc thì hợp tác với NH để giúp họ thu hồi nợ là việc nên làm, còn làm đến mức độ nào thì tùy ở nộ dung cụ đã cam kết và thiện chí của cụ thôi.
Cháu không có thằng P nào mới đắng lòng. Đến lúc PVD lên 19 nhảy vào mua 5k, 20 đã bán.Hehe, cụ ôm dòng P thì ngon rồi, năm nay nhẹ nhàng cũng lãi 50% rồi . Nhà cháu vẫn hóng quà của cụ nhé.
Hehe, dăm bảy năm mới có 1 cuộc khủng hoảng nên mới có cơ hội cụ ơi. Món này cứ là chơi dài hạn chứ lướt lát nó phí điCháu không có thằng P nào mới đắng lòng. Đến lúc PVD lên 19 nhảy vào mua 5k, 20 đã bán.
23.8 lại nhảy vào mua 5k PVD, đang bị kẹp nát bi đây cụ ơi, huhuhuh
K sai ý nào. Nhà cháu kính cụ 1 lyCụ chỉ ký xác nhân mỗi tháng tao trả cho X 15 tr đồng, ngân hàng thẩm định đúng và cho vay.
Giờ cụ chỉ phối hợp vs ngân hàng là xác nhận tiếp vẫn đang trả lương.
Kệ mịa nó chứ liên quan gì đến mình, vay đấy giữa ông NH và ông NV.
Cái này theo tôi không liên quan đến cụ nhé. Để khác định thu nhập cá nhân mà ngân hàng làm vậy là sai rồi. Nếu công ty cụ trả lương qua tài khoản thì 2 thứ họ cần lấy từ cậu kia là
- hợp đồng lao động, bảng lương nếu có hằng tháng
- sao kê tài khoản ngân hàng
Còn xác nhận từ cụ theo em không có giá trị pháp lý gì cả, ngay cả khi cụ xác nhận sai thì ko sao, nếu cụ xác nhận đúng càng chẳng sao.
Nợ không trả thì ngân hàng đi kiếm thằng kia mà đòi, đừng lợi dụng pháp luật để khủng bố công ty cụ
Kệ nó cụ ạ. Bao giờ có quyết thi hành án + bản án của toà thì cụ làm theo những nội dung đó. Còn không thì cứ phối hợp bình thường.
em gặp kiểu này rùi.Cụ chẳng có trách nhiệm và nghĩa vụ gì cả, trừ khi có lệnh của tòa án. Ngược lại cụ mà phối hợp như yêu cầu của ngân hàng. Cụ sẽ vi phạm pháp luật. Rắc rối tơ đó. Nhân viên đó kiện lên ban giám đốc là cụ phiền ngay. Nếu ở xứ giãy chết thì cụ đứng trc vành móng ngựa chắc luôn