[Funland] Tổng hợp tất cả về vấn đề vi phạm của Bệnh viện Bạch Mai

[thanhvinhckgtcc]

Chắc chém gió thôi cụ ơi. Cụ nhà em cũng mổ ở viện tim, bảo hiểm y tế 95% (hưu trí). Đóng vào gần 100 tr tiền ký quỹ, lấy về được 4tr tiền thừa.

Đợt bố thằng bạn e là bác sĩ chuyên khoa tỉnh cũng còn chờ đợt bs bên bm về để đặt ten

 

[search]

Sử dụng 60% số giường để lấy tiền nằm dịch vụ , A. Tuấn về bắt quay trở lại 10% , diện tích như thế vẽ ra tới 11 nhà thuốc, có thằng nv bình thường cũng lĩnh hơn 20 triệu / tháng nhét toàn con cháu vào , A. Tuấn sắp xếp lại , hơn trăm ông lon ton , xe điện , dịch vụ vớ vẩn lương tầm 10 hơn 10 triệu / tháng ...A. Tuấn cũng dẹp ....Kêu là đúng rồi còn gì , để trả lương lũ này thì lấy tiền ở đâu , đương nhiên từ người bệnh mà ra ...
Kêu éo gì toàn lũ ăn bám , hơn 200 người chắc chỉ 30 ông có chuyên môn và trong 30 ông đó cũng chỉ có 1 đến 2 ông chuyên môn sử dụng được.

Cụ nói chuẩn cmnl. Ổ BM mà cải tổ đc a Tuấn phải đc dựng cái tượng trong bv. BV éo gì ngày xưa như cái xóm liều, bẩn thỉu nhếch nhác, tranh nhau vặt bn từ những xu cuối cùng. A Tuấn làm mạnh tay mất miếng, cũng bị nhiều trò lắm. Có dạo c.ứt bôi đầy cửa phòng lv nhưng éo làm gì đc thì phắn thôi. Giờ kéo thêm báo chí này nọ vào tạo áp lực, trò bẩn.

 

[itgp]

Vào top này đọc mình không thể hiểu được tại sao nhiều người vẫn muốn dung túng cho các hành vi tiêu cực, thiếu chuyên nghiệp ở Bệnh viện BM. Phải chăng những người đó có lợi ích ở đó nên mới ra sức tẩy chay mong muốn đúng đắn của GS Tuấn về việc chỉnh đốn hoạt động của BV Bạch Mai.

GS Tuấn được bổ nhiệm dưới thời PTT Vũ Đức Đam phụ trách Bộ y tế, nên hậu thuẫn chính trị không phải là nhỏ. Cuộc đấu bây giờ là một mất một còn rồi, mình tin GS Tuấn sẽ chiến thắng.

 

[SIGNUS]

BM là bệnh viện đầu tiên thực hiện tự chủ hoàn toàn ngân sách hoạt động mà không phụ thuộc vào ngân sách nhà nước. Xung quanh câu chuyện tự chủ này thì có nhiều vấn đề không mấy tích cực nhưng các cụ thử hình dung để tự duy trì hoạt động cho một BV cỡ BM nó sẽ khó và vất vả như thế nào..

Theo phía bệnh viện, một trong các nguyên nhân khiến nhân sự Bạch Mai nghỉ việc hàng loạt là thu nhập giảm.

TS Đoàn Thu Trà – Chủ tịch Công đoàn Bệnh viện Bạch Mai cho biết thực tế thời gian qua thu nhập của nhân viên Bệnh viện Bạch Mai có giảm chỉ còn 7/10 so với trước nhưng không nợ lương, bệnh viện cũng tìm mọi cách để hỗ trợ thêm cho anh em nhân viên bằng các khoản thu khác.

Theo TS Trà, bình thường lương của điều dưỡng bệnh viện Bạch Mai khoảng 10 – 15 triệu đồng/tháng tuỳ vào thâm niên, vị trí công việc của từng người. Đối với bác sĩ thu nhập cũng khoảng 20 – 25 triệu đồng/tháng. Thu nhập này bao gồm cả lương và phụ cấp tăng thêm. Tuy nhiên, năm 2020 có quá nhiều biến động với BV Bạch Mai dẫn tới nguồn thu giảm nên chi phí tăng thêm cho anh em cũng giảm.

Ths. BS Đỗ Văn Thành, Trưởng phòng Tổ chức cán bộ, BV Bạch Mai cho biết ngày 18/3, GS. Nguyễn Quang Tuấn nhận nhiệm vụ cũng là lúc Bệnh viện Bạch Mai tiếp nhận thông tin có 2 cán bộ của viện nhiễm Covid-19. Đây là lần đầu tiên bệnh viện đóng cửa 2 tuần sau 100 năm hình thành bệnh viện.

Thời điểm đó có 800 bệnh nhân nặng và hơn 2 nghìn cán bộ viên chức ở lại chăm sóc bệnh nhân. Vì là tuyến cuối nên vẫn tiếp nhận bệnh nhân nặng ở tuyến dưới chuyển lên. Sau đó Covid-19 tác động đến BV, số bệnh nhân giảm 3200 giường xuống còn hơn 1 nghìn bệnh nhân, luôn dưới tải… vì bệnh nhân không đến viện và các phòng ban phòng chống dịch nên giảm. Trước đây, bệnh nhân nội trú thường 5 – 6 nghìn ca thì giảm còn hơn 1 nghìn; ngoại trú đang 6 -7 nghìn xuống 1 rồi 2 nghìn bệnh nhân và tăng dần. Giảm nguồn thu do giảm bệnh nhân, giường tự nguyện cũng giảm, và hoạt động xã hội hóa được thanh tra và đưa về giá bảo hiểm y tế nên càng giảm sâu hơn. Nguồn thu năm 2020 giảm 2 nghìn tỷ (chiếm 30% so với 2019 - -tác động đời sống cán bộ viên chức bệnh viện.


Trong khó khăn vẫn rất quan tâm đời sống, tháng 4 khó khăn nhất vẫn hỗ trợ 2 tháng lương khoảng 40 tỷ, 6 tháng đầu năm thu nhập vẫn giảm, nhưng ban giám đốc Bệnh viện Bạch Mai lại tiếp tục hỗ trợ 80 tỷ cho cán bộ, nhân viên. Đến cuối năm bình ổn thu nhập lại trích thêm 20 tỷ để hỗ trợ cán bộ viên chức (4.300 cán bộ viên chức) tuy nhiên cũng không cải thiện được nhiều.

Bệnh viện Bạch Mai cũng là bệnh viện công lập đầu tiên thực hiện cơ chế tự chủ toàn phần, không nhận bất kỳ hỗ trợ nào từ Bộ Y tế và Chình phủ, phải tự lo kinh tế và nâng cao chất lượng dịch vụ trong khi nguồn thu giảm.

Vụ hơn 200 bác sĩ, nhân viên nghỉ việc: Thu nhập thực sự của bác sĩ ở Bạch Mai là bao nhiêu? - Doanh nghiệp và Tiếp thị

Theo phía bệnh viện, một trong các nguyên nhân khiến nhân sự Bạch Mai nghỉ việc hàng loạt là thu nhập giảm.

doanhnghieptiepthi.vn

 

[thosandocu]

Vào top này đọc mình không thể hiểu được tại sao nhiều người vẫn muốn dung túng cho các hành vi tiêu cực, thiếu chuyên nghiệp ở Bệnh viện BM. Phải chăng những người đó có lợi ích ở đó nên mới ra sức tẩy chay mong muốn đúng đắn của GS Tuấn về việc chỉnh đốn hoạt động của BV Bạch Mai.

GS Tuấn được bổ nhiệm dưới thời PTT Vũ Đức Đam phụ trách Bộ y tế, nên hậu thuẫn chính trị không phải là nhỏ. Cuộc đấu bây giờ là một mất một còn rồi, mình tin GS Tuấn sẽ chiến thắng.

Dưới thời A.Tuấn phát hiện ra 6 người trong đó có cả lãnh đạo khoa vi phạm hành vi khám chữa bệnh ngoài phạm vi bệnh viện trong giờ hành chính, có nghĩa là lương lĩnh đều nhưng trong giờ lại đi đá ngoài.... Đúng là không có lòng tự trọng, loại đấy xin đi thì anh em trong khoa còn mở tiệc ăn mừng.

 

[Điện máy Hoàng Cầu]

Không ai muốn từ bỏ chỗ làm mình ngắn bó hàng bao năm trời. Có nhiều uẩn khúc phía sau. Căng phết.

 

[Trang lão]

Lý do chính đây này các cụ ạ. Có vẻ anh mới lên bán xuất lên nhiều người ra đi. Nói chung anh mới lên có vẻ sử lý bài toán nhân sự không ổn. Phải nhẹ nhàng, từ tốn chứ, các ngành đặc thù như ngành Y, nhân sự có trình độ cao, để xảy ra như vậy thì người thiệt lớn nhất chính là anh Giám Đốc thôi.
dù có 221 cán bộ chuyển công tác, thôi việc nhưng BV đã tuyển dụng, ký hợp đồng mới với 500 người, đều là nhân lực có chất lượng như bác sĩ nội trú, giáo sư, tiến sỹ.

Nhẹ nhàng từ tốn?

Em không nghĩ là những con người thâm căn cố đế, tư duy lối mòn và thói quen công việc sau ngần ấy năm lại có thể thay đổi bằng cách nhẹ nhàng từ tốn.

Những người mới nếu không có "cú sốc" thay máu này thì việc bị ảnh hưởng của thế hệ cũ, áp lực từ người cũ để tiếp tục theo vết xe chỉ là vấn đề thời gian.

Em ủng hộ "cải cách" vì bất kỳ lý do gì, động cơ gì. Bệnh nhân cần một "Dịch vụ" khám chữa bệnh thay cho việc bỏ rất nhiều tiền để cầu xin chữa bệnh.

Ví dụ gần đây nhất: Em đưa ông cụ đi khám, Giờ quy định ở một bệnh viện Công nhà nước là 13h, 14h30 sau những thủ tục lấy số, phiếu khám, em và ông cụ nhà em cùng rất nhiều người vẫn phải chờ ở cửa phòng khám vì bác sỹ chưa tới(Đang bận chạy sô ở một phòng khám tư khác chưa về).

 

[stone_lamp]

Cá nhân em thì thấy ai trong viện cũng kêu a Tuấn chả ra gì, uh thì nhiều cụ bảo vì chúng nó bị giảm lợi ích, công cuộc cm phải có đâu thương. Nhưng mà tuyệt đại đa số mà kêu ca và ko phục thì sẽ có vấn đề. Họ còn đồn a Tuấn triệt hạ các anh cũ ...
Em thì nghĩ a Tuấn sẽ ko yên ổn đâu

 

[Vinsmoke Sanji]

Toàn các bố con ông cháu cha chạy chọt để vào làm chân le ve dịch vụ hơn một 100 chú bị cho nghỉ kêu chứ ai kêu giờ chạy mấy trăm triệu để vào thậm chí tiền tỉ vào đùng phát bị đuổi chả cay mũi. Vậy tiền đâu để nuôi lũ này tiền từ dịch vụ an thêm, tiền từ người bệnh mà ra. Đi chữa bệnh xa xôi vất vả toàn con nhà nghèo mà lên nó hoạnh hoẹ đủ kiểu như lậy lục van xin.
Riêng cái chuyện bác sĩ kêu ca giờ làm việc thay đổi là em thấy ko dc rồi ông Tuấn này ông có tâm đấy đa số đến bạch mai toàn người tỉnh ngoài toàn đi từ đêm để sáng lên mà các bố toàn làm muộn thì khám dc mấy ngừoi ông ấy thấy vậy chuyển ca phải khám tử 5h và đến suốt 6h chia ca để ko có thời gian chết lúc ăn cơm trưa là quá chuẩn. Ngừoi ta đi từ 3-4 h sáng lên đến 5h dc vào khám xong là bẮt xe đi về đây các bố khệnh khà khệnh khạng nó chả đuổi.

 

[Emesco]

Ủng hộ Giám đốc mới

 

[sthd]

nghe lời mấy cụ Ổn định với Truyền thống ... thì chắc ông *************** cũng nên Ổn định và Quảng Ninh tiếp tục Ổn định với mỏ than và 1tr du khách , đi qn mất 6 tiếng ... chứ không phải như bây giờ

 

[nvh_hn]

Mong ước rất giản dị của bác sỹ, chúng nó ốm nhiều hơn để tôi có thu nhập cao.

Không có dòng comment mong dân bớt bệnh, bớt khổ, mong sớm giải tán cái viện này đi.

 

[Xích-lô quân sự]

Một bv ngành ở quận Thanh xuân cũng tự chủ tài chính đúng lúc thay gđ mới, lương giảm xuống vì trước vừa có lương nn vừa bv trả thêm. Cả khoa Sản xin đi vì trước đây ăn phong bì giờ cấm nhận, trưởng Khoa nội cũng té, cán bộ nv kêu ca đơn thư khắp nơi, trên về kiểm tra thấy không vấn đề gì nên gđ vẫn làm. Giờ bv đi vào quy củ, làm 3 ca từ 6h sáng để đón nhiều bn hơn. Lương cải thiện dần. Nhiều người đi học về dần thay người đi. Mà có chạy ra tư nhân thì được một thời gian áp lực lại chán thôi. Vợ em cũng bs nói a Tuấn là người tốt, thời sinh viên y Hà nội đạt giải sv thanh lịch. Bv Bạch mai sẽ dần tốt lên, tin chắc là như vậy.

 

[Dan du an]

Sử dụng 60% số giường để lấy tiền nằm dịch vụ , A. Tuấn về bắt quay trở lại 10% , diện tích như thế vẽ ra tới 11 nhà thuốc, có thằng nv bình thường cũng lĩnh hơn 20 triệu / tháng nhét toàn con cháu vào , A. Tuấn sắp xếp lại , hơn trăm ông lon ton , xe điện , dịch vụ vớ vẩn lương tầm 10 hơn 10 triệu / tháng ...A. Tuấn cũng dẹp ....Kêu là đúng rồi còn gì , để trả lương lũ này thì lấy tiền ở đâu , đương nhiên từ người bệnh mà ra ...
Kêu éo gì toàn lũ ăn bám , hơn 200 người chắc chỉ 30 ông có chuyên môn và trong 30 ông đó cũng chỉ có 1 đến 2 ông chuyên môn sử dụng được.

Phải em là anh Tuấn em đuổi gấp đôi. Cải tổ hoàn toàn để bệnh viện xứng tầm là nơi đứng đầu về mọi mặt.

 

[TÀU NGẦM NỔI]

BV sang xịn mịn sắp khai trương ở Mỹ Đình. Hồng Ngọc Phúc Trường Minh

 

[Sazi]

Anh ý ko chỉ thay lớp nhân sự cũ của Quốc Anh mà còn cho chặt luôn cả cây mai trắng trong viện. Mà mai trắng chính là biểu tượng của BM.
Phá và chuyển cái miếu trong viện ra chỗ khác.
Thanh lọc bộ máy BM, thanh lọc cả tâm linh luôn.

Lão này biết nhiều....

 

[provtc]

Theo tôi nên đuổi những thành phần này đi, người tài kế cận không thiếu. Giờ rất nhiều bác sỹ trẻ có chuyên môn tay nghề cao

 

[Demhoangvu]

Nhẹ nhàng từ tốn?

Em không nghĩ là những con người thâm căn cố đế, tư duy lối mòn và thói quen công việc sau ngần ấy năm lại có thể thay đổi bằng cách nhẹ nhàng từ tốn.

Những người mới nếu không có "cú sốc" thay máu này thì việc bị ảnh hưởng của thế hệ cũ, áp lực từ người cũ để tiếp tục theo vết xe chỉ là vấn đề thời gian.

Em ủng hộ "cải cách" vì bất kỳ lý do gì, động cơ gì. Bệnh nhân cần một "Dịch vụ" khám chữa bệnh thay cho việc bỏ rất nhiều tiền để cầu xin chữa bệnh.

Ví dụ gần đây nhất: Em đưa ông cụ đi khám, Giờ quy định ở một bệnh viện Công nhà nước là 13h, 14h30 sau những thủ tục lấy số, phiếu khám, em và ông cụ nhà em cùng rất nhiều người vẫn phải chờ ở cửa phòng khám vì bác sỹ chưa tới(Đang bận chạy sô ở một phòng khám tư khác chưa về).

Em cũng hy vọng như cụ nói, chứ vào bệnh viện nhiều cảnh người bệnh, người nhà nằm la liệt, khắp nơi. Vào viện sợ sệt từ bác sỹ, y tá, đến cả nhân viên, bảo vệ, cò mồi...đến khổ. Thay đổi, chấn chỉnh em ủng hộ , nhưng phải chờ xem đã vì nhiều kẻ dùng những từ ngữ đẹp đẽ trên để biện minh cho hành động của mình nhằm tìm kiếm lợi ích.

 

[xedieu]

Anh ý ko chỉ thay lớp nhân sự cũ của Quốc Anh mà còn cho chặt luôn cả cây mai trắng trong viện. Mà mai trắng chính là biểu tượng của BM.
Phá và chuyển cái miếu trong viện ra chỗ khác.
Thanh lọc bộ máy BM, thanh lọc cả tâm linh luôn.

Trong lúc đầy bệnh viện đầu ngành xây thêm chùa (?), miếu (?), cây hương to tổ bố... thì em cũng ngưỡng mộ anh Tuấn vụ này đấy!

 

[thanhvinhckgtcc]

Theo tôi nên đuổi những thành phần này đi, người tài kế cận không thiếu. Giờ rất nhiều bác sỹ trẻ có chuyên môn tay nghề cao

Nó mà cứ dễ thế.thì mấy ông bs trẻ tay nghề cao lại bị bệnh viện tư mời hết