E vào hống xem các cụ bàn
Đận 2006-2007 những người làm FPT có tí chức sắc và thâm niên được mớ cổ phiếu tướng còn gì. Nhiều vị mua nhà mua xe nhờ đận ấy.Vin giờ hot như FPT thời em mới ra trường. Thấy ai làm FPT thì ngưỡng mộ lắm!
12Nếu Vin là 10 thì e chưa biết cho BRG mấy điểm ợ
Thôi cụ cứ apply có kết quả rồi quyết chưa muộn
Em thấy các quy định này hay đấy chứ! Rất rõ ràng, rành mạch.Như thế này: cụ sẽ nhận được 70% lương cụ được offer, hoặc ít hơn, vì ít nhất 30% charge vào việc bị phạt. Nếu nhân viên bị lỗi thì nv đó bị phạt, và direct supervisor của nv đó cũng bị phạt. Mà lỗi phạt thì rất nhiều, VD: được yêu cầu nộp báo cáo trong ngày (nghĩa là trước 12h đêm), nếu gửi báo cáo ra lúc 12h01 (đêm ấy) là sẽ bị phạt, hoặc ko đc đi thang máy từ tầng 1 đến tầng 5, mà bị bắt quả tang đi thang máy là bị phạt, vân vân và mây mây. Luật bất thành văn khi nv vẫn còn đang làm cho tập đoàn là ko đc nói xấu, than thở, ám chỉ... trên các mạng xh
hay quá cụ ạ. làm việc mà quên cả gia đình thì chẳng mấy chốc cũng nextCụ chủ thớt làm BRG thế nào ợ? cho ẽm xin đánh giá chủ quan của cụ với.
trước em có ý định vào ban Kte của Vin (pv ok rồi ah) nhưng đắn đo vì em hiểu rõ bản chất bên đó.
Nếu cụ còn trẻ khỏe (cỡ tầm 25-26 t hoặc xấp xỉ trước 30 gì đó) em nghĩ là nên vào Vin nếu được. Vào mà cày mà rèn cái mà bọn tư bản nó áp đặt sau này lấy kinh nghiệm, mà được vài năm ra ngoài xin việc cũng dễ khi đã làm vin rồi (thực tế theo ý riêng em thì càng chuyên nghiệp quá ra ngoài càng khó áp dụng đối với các cty khác ở VN).
Còn nếu cụ đã luống tuổi, trừ phi cụ làm quản lý trưởng phó ban (lương đôi nghìn trở lên) thì chiến,
Còn lại làm từ nhân viên lên thì cũng vỡ thớt đấy, luống tuổi rồi mà chí chú ý vào lượng (sẽ mất nhiều thứ khác đới ah: thời gian, các mối quan hệ khác và cả sức khỏe ah). Thì em nghĩ cụ cân đối kỹ.
Chút ý kiến nhỏ của em ah, à cho em xin ý kiến thứ đầu tiên nhé,
Ở BRG thường chỉ có Madam Nga cho nghỉ việc thôi. Còn ở Vin thì có thể bị nghỉ việc vì nhiều lý do.Ơ, em đang tìm hiểu về môi trường làm việc trước mà cụ, vào được rồi thì em đã chả lên đây hỏi ạ.
Em cũng 5 - 6 năm làm cho chị Nga rồi, Tập đoàn cũng một 8 một 10 với Vin ạ.
Và ngay sau khi được nghỉ việc với chế độ hỗ trợ vài tháng lương, ngay và luôn trở thành 1 con nợ mua trả góp điện thoại, oto, và nhà. à còn nữa, xe đạp điện.Lợi mà, chưa có điện thoại thì đc mua Vinsmart giá ưu đãi, chưa có ô tô thì được mua ô tô giá ưu đãi, mua nhà giá ưu đãi, xe đạp điện giá ưu đãi.
Có mỗi cái này dễ bị đuổi việc nếu ko hoàn thành nhiệm vụ.
Thì đã đc xe, nhà, điện thoại rồiVà ngay sau khi được nghỉ việc với chế độ hỗ trợ vài tháng lương, ngay và luôn trở thành 1 con nợ mua trả góp điện thoại, oto, và nhà. à còn nữa, xe đạp điện.