[Funland] Kĩ sư , cử nhân mới ra trường không làm được việc , lỗi ở khâu gd đh hay lỗi do sv ? Cho em hỏi ngu

[mazad3]

Lỗi của những thằng suốt ngày cải tiến giáo dục

 

[moonblood]

Không hẳn đâu, báo chí, đồn đại và cơ bản nhất là nhiều người chén rượu ly trà cứ chém linh tinh để nâng cao cái con người lên ấy mà. Kiểu coi mấy thằng mới ra trường là phải kém, hơn anh mày ra lâu thế léo nào đc
Bác yên tâm đê, thanh niên bây giờ khá đấy, khá năng động và nhanh nhẹn đấy, nói thẳng hơn mình ngày xưa nhiều. Em tiếp xúc cũng nhiều nên thấy thế

 

[milan2]

Báo cáo cụ, e học khối kỹ thuật, chật vật lắm mới ra trường lấy được cái bằng một chữ "khá", thằng bạn học cùng lớp chật vật thi lên thi xuống mới ra trường được, giờ e vẫn chật vật để kiếm tiền nuôi gia đình, nó thì ở lại trường làm giảng viên, hỡi ôi cái xã hội này...công bằng làm gì còn đâu cụ.

Oh em vào chúc mừng cụ vì cụ đã không ở lại trường vì đã có thớt toàn các cụ nguyên giảng viên và đương giảng viên đại học khuyên một cụ không nên vào trường làm giảng viên ( cụ ấy nếu làm giảng viên thì hết 300 trăm củ)

 

[milan2]

Không hẳn đâu, báo chí, đồn đại và cơ bản nhất là nhiều người chén rượu ly trà cứ chém linh tinh để nâng cao cái con người lên ấy mà. Kiểu coi mấy thằng mới ra trường là phải kém, hơn anh mày ra lâu thế léo nào đc
Bác yên tâm đê, thanh niên bây giờ khá đấy, khá năng động và nhanh nhẹn đấy, nói thẳng hơn mình ngày xưa nhiều. Em tiếp xúc cũng nhiều nên thấy thế

Oh cụ nói vậy em đỡ lo cho f1 rồi , cứ lăn tăn sợ người ta chửi ( học cái éo gì mà nghu thế!)

 

[Ha Cong Anh]

khảo sát nhanh đương kim thủ tường là ai ? có trên 70 % sinh viên không biết

Cái này là do bản thân SV ấy không quan tâm, không để vào trong đầu thôi ạ.

 

[xecon]

Vậy là tg tập sự đáng giá cụ nhỉ ? Chắc giờ trình của cụ ở mức kĩ sư trưởng rồi nhỉ ! Người chịu khó học hỏi như cụ ở đâu cũng tìm được chỗ đứng có giá cụ nhỉ!

Em giờ mần cho TB ạ!

 

[moonblood]

Oh cụ nói vậy em đỡ lo cho f1 rồi , cứ lăn tăn sợ người ta chửi ( học cái éo gì mà nghu thế!)

Em thật, thời này con bác mà không hư thì là ngon ngay. Điều kiện ăn học, giao lưu, internet phát triển, kém thế nào ngày xưa được.
Nhưng Nói đi cũng phải nói lại, cũng có nhiều bạn trẻ cũng khá ảo tưởng nhé, tưởng mình kinh lắm. Cũng không hẳn là ko có cơ sở vì các em va chạm mạng xã hội nhiều hẹhe. Em làm kỹ thuật (xây dựng) còn đã thế, nhiều ngành khác còn ghê hơn. Cũng may là tỷ lệ cũng có nhỏ thôi.

 

[milan2]

Ngành nào nghề nào, đất nước nào cũng sẽ có một tỉ lệ thất nghiệp nhất định Cụ ạ.
Theo thiết nghĩ và kinh nghiêm ra đời 15 năm của Em, hãy cố gắng trang bị kiến thức đủ để sống trong mọi môi trường (chuyên môn, ngoại ngữ, kỹ năng mềm), để ko bị rơi vào trường hợp thất nghiệp.
Trong trường hợp F1 của Cụ, nếu ko happy với môi trường hiện tại Cụ nên tư vấn theo các hướng
- Thi và học cái gì F1 thích và có thế mạnh
- Đi du học nếu có điều kiện (tự túc, xin học bổng)

Thank cụ ! Em cần lao cả đời nên có biết tư véo gì đâu . Hết pt em bảo học không giỏ thì học nghành low tech , sau đi làm không thích thì học nghành khác tuỳ chọn, học gì thì bố mẹ chỉ biết đóng tiền thôi! Nó cũng thích du học nhưng lại muốn tìm học bổng(một tý) cái này e là khó.

 

[Mợ toét 2710]

E nghĩ do cả hai. Sv cũng thụ động k chịu học hỏi

 

[VX_180]

Còn cái lỗi to đùng là các cháu bây giờ rất lười ,thích ngồi mát ngay nên khó kiếm việc là đúng.

 

[milan2]

Em thật, thời này con bác mà không hư thì là ngon ngay. Điều kiện ăn học, giao lưu, internet phát triển, kém thế nào ngày xưa được.
Nhưng Nói đi cũng phải nói lại, cũng có nhiều bạn trẻ cũng khá ảo tưởng nhé, tưởng mình kinh lắm. Cũng không hẳn là ko có cơ sở vì các em va chạm mạng xã hội nhiều hẹhe. Em làm kỹ thuật (xây dựng) còn đã thế, nhiều ngành khác còn ghê hơn. Cũng may là tỷ lệ cũng có nhỏ thôi.

Oh con em thì được mọi người cho là ngoan em thì chỉ đánh giá là không tệ thôi, cũng tuần đi làm thêm ở quán 1,2 buổi đi chơi đâu cũng có tý tiền tự trang trải , cũng theo nghề công trình .

 

[milan2]

Nếu Em nghĩ Cụ nên đầu tư tiếng Anh cho F1 nhà vì nếu có cơ hội đi học (từ trường, cơ quan sau này) thì đã có tiếng Anh là lợi thế Cụ ạ
Chưa xin được thì khó nhưng xin được rồi học bổng nó cũng bình thường thôi Cụ ạ. Khó ko có nghĩa là không thể xin được (-
E tư vấn chân thành từ kn bản thân mình

Oh thank cụ ! Oh tiếng anh thi nó vẫn học hàng ngày ở trường ( học giáo trình bằng tiếng anh) có điều em dự là không giỏi chỉ làng nhàng qua được thôi.

 

[be bư]

lỗi do con người cụ nhé còn người ở khâu nào em chịu

 

[Kẹo_Lạc]

Báo cáo cụ, e học khối kỹ thuật, chật vật lắm mới ra trường lấy được cái bằng một chữ "khá", thằng bạn học cùng lớp chật vật thi lên thi xuống mới ra trường được, giờ e vẫn chật vật để kiếm tiền nuôi gia đình, nó thì ở lại trường làm giảng viên, hỡi ôi cái xã hội này...công bằng làm gì còn đâu cụ.

Trách cụ ko cocc như nó
Công bằng là em công lý. Công lý thế nào cụ biết rồi đấy

 

[Dê!]

Đề tài này nhai đi nhai lại đến phát chán, em đọc lõm bõm các cụ bàn luận thôi. Nhưng cụ mợ nào từng làm trong các công ty của Nhật thì biết, họ vô cùng coi trọng giáo dục đào tạo nhân lực, người cũ hay mới đều có time được set up học hành đào tạo bài bản trong môi trường làm việc của họ rất tỉ mỉ từ việc học nội quy tới phương pháp làm việc, xong mới đi vào chuyên môn. Doanh nghiệp VN lúc nào cũng ngoạc mồm ra đợi ăn sẵn, mấy bé mới tốt nghiệp thì làm sao mà thạo việc được ngay, người mới thì cũng phải có thời gian thích ứng, muốn họ làm việc hiệu quả trong guồng máy của mình thì phải đầu tư đào tạo bài bản, muốn đánh giá hiệu suất công việc thì cũng phải đánh giá theo các chỉ tiêu cụ thể và công khai. Làm tốt mấy thứ đó đi thì mới biết mình sử dụng nhân lực có hiệu quả không, cứ phàn nàn chung chung theo kiểu tiêu cực rất chi là mệt não.

Tụi trẻ không kém đâu, đời cuối 8x đời đầu 9x có giá trị tài sản 100 tỉ cũng có, mà không phải dạng hiếm. Các cụ ngồi đây hỏi bao người có được số tài sản như thế hay vẫn nghĩ 9x là trẻ trâu

 

[z0z0z0]

Vấn đề vĩ mô mời các cụ làm chính sách vào chém, em đi ra

 

[minh91]

Lỗi tại công việc không giống như trong sách vở !

Em thì em không biết các ngành khác thế nào chứ bên em mấy em sinh viên thực tập với mới ra trường vào mà nói câu: "sách vở không giống với thực tế" là em quát đem sách bọn mày ra tao chỉ cho. Bọn nào nói câu này đa phần là học lớt phớt cho qua, tốn thời gian đi ăn chơi đàn đúm nên kiến thức không nắm chắc.

 

[milan2]

Kỹ sư ra trường thì không ai làm được việc đúng nghĩa cả, giỏi lắm thì cũng làm được phụ việc thôi...Muốn làm được việc thì phải học việc từ thế hệ đi trước và phải chăm chỉ nên các cháu cần mấy tố chất

- Thứ nhất là chấp nhận vất vả, thu nhập thấp trong một thời gian nhất địng 3 năm chẳng hạn. Thường thì các cháu không chấp nhận điều kiện này, thà đi bưng bê ở quán hay bán quần áo...

- Thư hai là ngoan và trung thực, yếu tố này làm cho các bậc thầy trong lĩnh vực quý mên, chuyền nghề cho...mới ra trường đi làm mà ba hoa thì các chú, các bác ghét không chỉ bảo cho thì khó khá được lắm.

- Thứ ba là phải tự học hỏi, tìm tòi... được giao việc gì thì phải mô phỏng được mình cần phải làm gì, Cty đang làm thế nào, thế giới họ làm ra sao, phải vững nguyên lý cơ bản của mỗi việc đến lúc bắt tay vào việc mới không bị bỡ ngỡ... không chịu tự học thì có được chỉ bảo hôm trước thì hôm sau là quên ngay thôi.

Sinh viên ra trường là trưởng thành rồi, phải biết làm gì để trở thàng người hữu ích. Tại chính họ thôi, chả tại ai cả...

Em không bao giờ trách sinh viên mới ra trường, chỉ trách những thằng đi làm được năm bảy năm rồi mà lơ ngơ...được mỗi cái hồ sơ chuyển nghiều cty, kê được nhiều đầu việc.

Oh chuyên gia đây rồi ! Toàn điều hay lẽ phải cả cơ mà em vẫn thấy lo f1 nhà em nó lại không biết cách sống uyển chuyển , chỉ có thật thà trung thực , không biết bia rượu chém gió , mà theo nghề công trình e là khó.

 

[mcuongico]

Lúc ra trường em cũng chã biết excel

Chỉ có nhõn cái Pascal ráng cho qua là xong

Anh trai iem học đại học Y ra trường năm 1994, lúc đó còn chưa dc sờ vào cái máy tính, nữa là excel. đúng là gd dh chán quá cụ nhỉ!

 

[milan2]

Đề tài này nhai đi nhai lại đến phát chán, em đọc lõm bõm các cụ bàn luận thôi. Nhưng cụ mợ nào từng làm trong các công ty của Nhật thì biết, họ vô cùng coi trọng giáo dục đào tạo nhân lực, người cũ hay mới đều có time được set up học hành đào tạo bài bản trong môi trường làm việc của họ rất tỉ mỉ từ việc học nội quy tới phương pháp làm việc, xong mới đi vào chuyên môn. Doanh nghiệp VN lúc nào cũng ngoạc mồm ra đợi ăn sẵn, mấy bé mới tốt nghiệp thì làm sao mà thạo việc được ngay, người mới thì cũng phải có thời gian thích ứng, muốn họ làm việc hiệu quả trong guồng máy của mình thì phải đầu tư đào tạo bài bản, muốn đánh giá hiệu suất công việc thì cũng phải đánh giá theo các chỉ tiêu cụ thể và công khai. Làm tốt mấy thứ đó đi thì mới biết mình sử dụng nhân lực có hiệu quả không, cứ phàn nàn chung chung theo kiểu tiêu cực rất chi là mệt não.

Tụi trẻ không kém đâu, đời cuối 8x đời đầu 9x có giá trị tài sản 100 tỉ cũng có, mà không phải dạng hiếm. Các cụ ngồi đây hỏi bao người có được số tài sản như thế hay vẫn nghĩ 9x là trẻ trâu

Oh vậy dư luận xã hội đến tư truyền thông nó tạo sức ép lên bộ dục và áp lực lên mỗi cá nhân trong xh trong đó có em thuộc giới cần lao ít hiểu biết với hoàn cảnh thực tế của gia đình mình nên không hiểu và có tâm tư với nhu cầu được chia xẻ cụ ạh, cụ cao nhân cụ thấy nó nhàm chán thì em không giám ạh.