kế toán của Nguyễn Kim chế số tiền làm thêm không hợp lý , không ai làm thêm lương gấp 9 lần lương cơ bản được vì luật lao động nó cũng quy định số tiếng làm thêm tối đa là bao nhiêu.
Luật và quy đinh của mình nó vậy cụ ạ, toàn để cửa lách để có thể "linh động" để kiếm xèngCác anh cũng linh động phết nhỉ , to thì cho thành nhỏ , thằng nào ko biết điều thì nhỏ thôi thành to uỳnh
Cụ có thể chọn A hoặc a.Thế em mới nói là NẾU thực sự làm mà
Em chọn B và là viết tắt của BÁC!Cụ có thể chọn A hoặc a.
dưng vẫn đọc là A.
A. Cơ quan thuế là người hỗ trợ DN. Giúp DN thực hiện đầy đủ nghĩa vụ thuế với nhà nước và thực hiện đúng các quy định của pháp luật. DN là người kinh doanh nên không thể tránh khỏi những sai sot về vấn đề thủ tục. Vì vậy nhiệm vụ của cơ quan thuế là giúp DN rà soát và tránh các sai sót. Việc thanh tra kiểm tra không có nghĩa là tìm lỗi của DN để xử lý, mà là để giúp DN thực hiện đúng quy định pháp luật.
a. Cơ quan thuế là là cơ quan đại diện của nhà nước, thực hiện nhiệm vụ quản lý nhà nước về các khoản thu; tổ chức quản lý các khoản thuế theo quy định của pháp luật. Cơ quan thuế là người giám sát và chịu trách nhiệm thanh kiểm tra, nhằm đảm bảo DN thực hiện đầy đủ các nghĩa vụ thuế với nhà nước. Kiểm tra và kịp thời phát hiện các hành vi gian lận nhằm trục lợi tiền thuế của nhà nước. Phối hợp với các ơ quan chức năng thực xử lý nghiêm các hành vi TRỤC LỢI thuế dưới mọi hình thức.
Ô,Em chọn B và là viết tắt của BÁC!
Vầng, đều về C! Đọc tắt của Chung chi!Ô,
Mọi con đường lại quay về chỗ ấy à ?
Với cách tính thuế lũy tiến như vậy thì mức thuế suất thuế TNCN chỉ vào dưới 30% thôi, ở đâu ra mà 150 củ.Vấn đề là cục thuế không sai, còn quá đúng nữa là đằng khác. Nhưng tại sao các doanh nghiệp VN vẫn lạch luật vì luật ko công bằng. Có thể sau vụ này nguyễn kim sẽ phải làm đúng, vậy thu nhập họ trả cho nhân viên sẽ giảm đi đáng kế vì phải nộp chính sách theo đúng lương. Giờ đang 300 củ có khi chỉ được nhận 150 củ.
Như vậy 1 câu hỏi đặt ra, liệu các doanh nghiệp đối thủ họ có làm thế không? hay bằng quan hệ này khác họ vẫn lách được luật và offer nhân sự của Nguyên Kim mức lương 300 củ? Thánh cũng sẽ ra đi trong trường hợp này.
Cái ở của luật pháp VN là tính công bằng quá kém sinh ra người người lách luật, nhà nhà lách luật, vì hiện tại, ko lách có khi là ko tồn tại
Cái này vẫn do doanh nghiệp đăng ký mức đóng cho người lao động mà mợ? Chưa bắt buộc đóng theo thu nhập thực tế!bảo hiểm xã hội
Cụ xem lại luật mới đi ạCái này vẫn do doanh nghiệp đăng ký mức đóng cho người lao động mà mợ? Chưa bắt buộc đóng theo thu nhập thực tế!
Nói như hạchVấn đề là cục thuế không sai, còn quá đúng nữa là đằng khác. Nhưng tại sao các doanh nghiệp VN vẫn lạch luật vì luật ko công bằng. Có thể sau vụ này nguyễn kim sẽ phải làm đúng, vậy thu nhập họ trả cho nhân viên sẽ giảm đi đáng kế vì phải nộp chính sách theo đúng lương. Giờ đang 300 củ có khi chỉ được nhận 150 củ.
Như vậy 1 câu hỏi đặt ra, liệu các doanh nghiệp đối thủ họ có làm thế không? hay bằng quan hệ này khác họ vẫn lách được luật và offer nhân sự của Nguyên Kim mức lương 300 củ? Thánh cũng sẽ ra đi trong trường hợp này.
Cái ở của luật pháp VN là tính công bằng quá kém sinh ra người người lách luật, nhà nhà lách luật, vì hiện tại, ko lách có khi là ko tồn tại
Bên em Cty cổ phần vẫn thực hiện thế, vừa rồi thanh tra thuế đến hết năm 2017, nội dung thanh tra cả việc đóng BHXH của đơn vị nhưng có thấy đoàn thanh tra có ý kiến gì về mức đóng đã đăng ký đâuCụ xem lại luật mới đi ạ
Tính từ thời điểm phải nộp (thời điểm quyết toán thuế năm) cho đến thời điểm thanh tra ra số ngày * với tỷ lệ % * số thuế chưa nộpĐây là phạt 1 năm phải không các cụ? E đọc thấy kg rõ phạt trên bao nhiêu năm.