Các bác ah em đang làm cho 1 cty tư nhân việt nam, lương khoảng 20tr nhưng mà ko được đúng chuyên ngành mình học và đam mê lắm. Giờ có công ty nước ngoài nó mời gọi lương tầm 25-30 tr, đúng chuyên môn em được học và đam mê. Nhưng vì tình nghĩa với sếp mà em ngại quá, em vào đây chưa đem lại thành quả gì cho công ty mà sếp đã hướng dẫn dìu dắt em, nghề của em phải 1-2 năm mới thu được kết quả, vì năm đầu phải xây dự án mà. Nếu đi thì phí công sức mình đã xây dựng và ái ngại vì sếp quá tốt. Em xin các bác cho em ý kiến với ạ?
Quan điểm của em, mợ còn tồn tại suy nghĩ này, thì tốt nhất nên ngồi yên lĩnh lương 20tr mợ ạ.
Môi trường mợ định đến là công ty nước ngoài, mức lương 25-30tr cũng là tầm quản lý bậc trung rồi. Với những công ty nước ngoài, ở những vị trí quản lý, ko có chỗ cho tình cảm nhiều, công việc là công việc, thu nhập có thể hơn mức 30tr kia nhiều, nhưng ngược lại cũng có ngày nếu mợ ko đáp ứng được những gì họ cần, thì việc ra đi cũng là chuyện bình thường.
Với em, tầm 35 tuổi trở ra, việc đi làm ko phải là mức lương hơn nhau vài triệu để mà phải cân nhắc nhảy việc hay ko. Mà mình cũng ko có gì phải sợ là ko thể nhảy việc như một số ý kiến em đã đọc. Tất nhiên cửa thì hẹp hơn đầu 2x, nhưng nếu thành công thì tỏa sáng hơn nhiều.
Quan trọng là ở mỗi một tuổi, mình biết mình có gì và có thể đáp ứng được gì với nhu cầu xã hội, lồng trong đó là biết mình cần gì. Công việc là phản ánh giá trị của bản thân. Vì thế, hãy làm thế nào để biến mình thành một món hàng hút khách. Lúc đó ko bao giờ phải nghĩ mình có nên nhảy việc hay ko.