Cuối tuần em tâm tư 1 chút về chế độ lương, thưởng trong 1 công ty, cơ quan, đơn vị.
Chẳng là trong 1 công ty, cơ quan, đơn vị: có 1 nhóm thì làm việc chăm chỉ, sếp thường xuyên giao việc từ dễ đến khó, đi sớm về khuya; 1 nhóm thì gần như không làm gì ra đầu công việc (le ve).
Đến khi nhận lương và thưởng thì lại sêm sêm nhau giữa 2 nhóm (kéo dài rất lâu rồi)
Các cụ đã bao giờ rơi vào tình cảnh đó chưa. Và nếu có rơi vào tình cảnh đó thì theo các cụ có hướng giải quyết gì không?
Em hy vọng bài viết này không vi phạm nội quy của quán cafe. Vì em nghĩ chuyện này chắc nhiều cụ đã gặp và nó thực sự bất cập. Xin các mod, ad nhẹ tay giùm mà đừng xóa nó đi, kẻo tội nghiệp.
Rất mong nhận được các ý kiến góp ý của các cụ có kinh nghiệm. Vodka em rót sẵn. Kính các cụ.
Đúng đấy! Nhiều khi đội leve kia lại thạo tin, or con cháu các sếp quan hệ, or biết cách quan hệ... Nhiều khi ko có đội leve thì đội chăm chỉ ko có việc mà làm. He he. Là sếp ko tự nhiên lại đi nuôi 1 lũ leve vô tích sự đâu ạMình đc trả có xứng đáng với những gì bỏ ra không, nếu ok thì kệ thiên hạ, còn không thì next.
Đội le ve kia chưa chắc đã vô tích sự đâu.