Em nói thật bác đừng buồn.
Làm sale đã khó, lương cứng lại quá bèo như thế. Thì kk đứa nào muốn làm đâu. Nhất là khi bây giờ làm grab còn kiếm nhiều hơn.
Bảo lương cao họ k chịu làm ??. Vậy mấy cty Nhật nó trả toàn 10tr cứng, sao nv vẫn lao đi làm , là chính sách và phương pháp quản lý tạo động lực thôi.
Bây giờ mặt bằng lương đang cao lên. Nhất là hiện tại các doanh nghiệp Trung quốc đang tràn vào việt nam. Mới ra trường, k yêu cầu kinh nghiệm, chỉ cần tiếng anh, lương cơ bản 700$.
Em biết là có rất nhiều ứng viên xấu, vậy đặt lương cao để tìm ứng viên tốt. Rồi làm xem có đáp ứng dc k.
Chứ tìm tại mấy ng k ra sao, làm 2 tháng, mất 12tr, lãng phí. 2 3 lần như thế, thì thà đặt cao tuyển luôn ứng viên tốt.