Tuy em chưa đồng ý câu trả lời, câu đặt vấn đề của cụ rất quan trọng, tức là hiểu scope của thị trưởng là gì thì mới đánh giá được tốt xấu như thế nào.
Em thử bình theo ý em ntn:
Cốt lõi nhất, là lo được chất lượng đời sống dân cư, bao gồm thu nhập, nhà ở, giáo dục, khám chữa bệnh, môi trường trong lành, sạch đẹp.. Việc này nó giống như kết hợp của Chairman và CEO, vừa là kế hoạch chiến lược, vừa là thực thi thực tế, nên mới có xu hướng lãnh đạo làm đủ dài và nên là người địa phương thì có vẻ tốt hơn. Cái này các cụ GG thêm để xem ví dụ. Người ta phân tích cũng có lý, ví dụ muốn cải tạo sông Tô Lịch hay làm gọn gàng phố cổ, nếu là người sinh ra và lớn lên ở Thủ đô, có thể là cái mong muốn và sốt sắng nó phải khác với cái mong muốn của một nhà kỹ trị khoa học mà không xuất thân từ Thủ đô.
Làm tỉnh trưởng thì phối hợp tốt với TW, để những lựa chọn hạ tầng và phân bổ nguồn lực của quốc gia khớp với địa phương.
Làm tỉnh trưởng thì phối hợp tốt với các thế hệ trước, bởi những dự án cốt lõi như hạ tầng có thể kéo dài hơn cả nhiệm kỳ để làm.
&&
Tuy vậy, giá trị hơn cả nên là những đầu tư và phát triển vào con người, như cộng đồng doanh nghiệp, ý thức, trong sạch hay kết nối... sẽ vượt qua được giới hạn về nguồn lực vật lý, tạo ra những tiềm năng vô tận và làm được rất nhiều điều mới mẻ.Em tin là nếu thị trưởng nào hoạch đinh như vậy mà đủ trình làm được, thì TW quá ủng hộ luôn. Chỉ sợ không dám nghĩ tới và làm không được thôi.
Giống Mayor Bloomberg, lúc ông ý lên, toàn chơi kiểu cứ có giấc mơ đủ lớn và nghiêm túc thì đến đây, để chất chứa N.Y thành thủ đô của thế giới.
