[Funland] Tinh giản có diễn ra ở khối tư nhân không

[meodenminh]

Em thấy cần tinh giản và cắt gọn nhất là các Hội nhóm ở Việt Nam. Các hội này hoạt động không có hiệu quả gì hết.

Hội mà không tiêu tiền nhà nước thì kệ họ, uy tín thì sẽ tự còn

 

[Bố Khỉ rỗi hơi]

Em nghe cu em làm phó chánh vp ở ub huyện, kêu ai về được hỗ trợ tầm 2-3 tỉ, ngon lắm rồi

Chắc là cộng cả tiền đền bù đầu vào.

 

[Khongdanhvong]

nợ chậm lương thì vẫn chấp nhận đc
quỵt lương thì mới sợ

Nợ nhiều tháng thì thành quỵt rồi còn gì, dấu hiệu trước khi quỵt.

 

[Khongdanhvong]

Em nghe cu em làm phó chánh vp ở ub huyện, kêu ai về được hỗ trợ tầm 2-3 tỉ, ngon lắm rồi

Thế mà vẫn không về chứng tỏ kiếm được hơn thế

 

[Kiabuoisang]

Nhà nc tính giản biên chế có nghĩa là những người ra khỏi nhà nc sẽ có vài kiểu, chẳng hạn: về hưu ăn lương hưu; chưa tới tuổi hưu thì đi làm thuê cho tư. Giờ khu vực tư nếu tiếp tục tinh giản thì sẽ dẫn tới lượng lao đông dư thừa, không công ăn việc làm tăng đột biến. Và tất nhiên, một xã hội có nhiều người không công ăn việc làm, thu nhập không có trong khi vẫn phải sống vẫn phải tìm cách để có tiền lo cho bản thân, gia đình thì cái gì sẽ xảy ra ạ .
Hiện nay, mới chỉ nghĩ đến chế độ chính sách vượt trội để người ta yên tâm rời khu vực nhà nc. Còn sau khi rời nhà nc, công ăn việc làm như nào để sống tiếp thì…kemeno….chưa thấy ai dũng cảm phát biểu làm như nào để ng ta tiếp tục có công ăn việc làm .
Vì lẽ này thì không nên vận động tinh giản ở khu vực tư vì loạn conmeno luôn ạ.

 

[Vinhdq164]

Các cơ quan huyện hay tỉnh ntn e k biết. Ông bác e sn 66 chủ tịch xã đợt này xin nghỉ dc hỗ trợ đóng BHXH luôn và cầm về net khoảng gần 400 củ khoai.

 

[Trục]

Nhà nước thì đang tinh giản biên chế rất quyết liệt rồi , khối tư nhân có tinh giản nhiều ko các cụ , đặc biệt khối quản lý tầm trung
Và sau đợt tinh giản này , thì mọi ng bên Nhà nước làm gì các bác nhỉ
Kinh doanh thì không phải ai cũng biết kinh doanh , tuổi thì cũng nhiều , không đc năng động như lớp trẻ

Sóng trường giang sóng sau đè sóng trước, tuổi già hết thời thì phải chịu thôi. Thời là của người trẻ, nó đang đi đúng quy luật.

 

[Quê bầm]

Không có đâu cụ ơi. Có chế độ đó thì về hết ạ.
Cán bộ về sớm phải còn thời gian công tác dưới 3 năm, theo dự tính được hỗ trợ mỗi năm 12 tháng lương. Với khung lương bây giờ thì không quá 20t/tháng đâu, hầu hết khoảng 15t/tháng. 3 năm được hỗ trợ không quá 500t.
Chứ 2-3 tỷ thì có mà về sạch.

Nếu hỗ trợ bằng lương cũng về khối chứ cụ

 

[Ngo_le]

Em thấy khối doanh nghiệp nhà nước cổ phần một phần trong đó nhà nước nắm cổ phần chi phối cần giảm đầu mối phòng ban nhân viên gián tiếp người làm thì ít người chơi thì nhiều

 

[phonganngan]

Tinh giản dân thất nghiệp nhiều lại tấp nập đi XKLD Nhật Hàn kiếm tiền ở các nước tư bản. Cơ hội vẫn rất nhiều, điều dưỡng lấy đến 40 tuổi ạ

 

[victory911]

Mấy Cơ quan, Dn kiểu 51% vốn nhà nước mới khoai các cụ ạ.

E thấy các doanh nghiệp nhà nước kiểu này, gửi gắm COCC còn ko thua gì nhà nước.

 

[httinh]

Tư nhân thì nó thay đổi, tái cấu trúc, thử nghiệm, đập bỏ, giải tán hằng ngày hằng giờ chứ đâu có đợi đến 1 lúc mới làm "cách mạng". Cái khác là lực lượng tham gia khối tư nhân ng ta mặc định rủi ro mất việc là 1 phần tất yếu, nên ng ta luôn chuẩn bị từ lâu chứ k đợi đến lúc cty có chủ trương tinh giản thì mới tâm tư, mới đòi cơ chế đặc thù ạ

Khu vực Nhà nước cũng nên như vậy. Nhà nước cũng không nên quá rào trước đón sau để chi số tiền quá lớn cho việc tinh giản. Nhiều người vào được Nhà nước là kiểu như làm mạng, không muốn nghỉ, nghỉ thì đòi đặc thù.

 

[caisua]

Adua thế nhỉ, tư nhân làm gì có lao động dôi dư, làm tới đâu ăn lương tới đó, tinh giản kiểu gì. Chỉ có GĐ ngố mới chơi bài này

 

[hoviethung]

Nhà nc tính giản biên chế có nghĩa là những người ra khỏi nhà nc sẽ có vài kiểu, chẳng hạn: về hưu ăn lương hưu; chưa tới tuổi hưu thì đi làm thuê cho tư. Giờ khu vực tư nếu tiếp tục tinh giản thì sẽ dẫn tới lượng lao đông dư thừa, không công ăn việc làm tăng đột biến. Và tất nhiên, một xã hội có nhiều người không công ăn việc làm, thu nhập không có trong khi vẫn phải sống vẫn phải tìm cách để có tiền lo cho bản thân, gia đình thì cái gì sẽ xảy ra ạ .
Hiện nay, mới chỉ nghĩ đến chế độ chính sách vượt trội để người ta yên tâm rời khu vực nhà nc. Còn sau khi rời nhà nc, công ăn việc làm như nào để sống tiếp thì…kemeno….chưa thấy ai dũng cảm phát biểu làm như nào để ng ta tiếp tục có công ăn việc làm .
Vì lẽ này thì không nên vận động tinh giản ở khu vực tư vì loạn conmeno luôn ạ.

Tư nhân tự nó phải chọn nhân sự tối ưu. Để tiết giảm chi phí nên vấn đề tinh giản biên chế chã cần phải ai vận động hết.

 

[alceste]

Adua thế nhỉ, tư nhân làm gì có lao động dôi dư, làm tới đâu ăn lương tới đó, tinh giản kiểu gì. Chỉ có GĐ ngố mới chơi bài này

Tư nhân thì càng mong phình ra và tăng lao động vì đơn giản thế là có tăng trưởng cụ nhỉ. Nếu h doanh nghiệp có 20 lao động mà tăng lên được 50 nv lại chẳng mừng quá, vì có lợi nhuận và tăng trưởng mới dám làm thế.

 

[Kiabuoisang]

Tư nhân tự nó phải chọn nhân sự tối ưu. Để tiết giảm chi phí nên vấn đề tinh giản biên chế chã cần phải ai vận động hết.

Dạ chuẩn ạ.

 

[smallstar_2404]

Nằm trong diện tinh giản còn xét nhiều tiêu chí chứ có phải cứ trẻ với già là cho nghỉ đâu ạ.

cơ quan bạn cháu là động viên trên tinh thần tự nguyện ạ. sau khi hết tự nguyện nghỉ thì sẽ xem xét tiếp. Mà cháu nghĩ với tính cách của cháu thì cháu nghĩ cháu sẽ tự nguyện ra đi thôi ạ.

 

[LinhNguyễn]

Khối tư nhân thì phút mốt cụ ơi,khối tư nhân đang muốn phình ra ko được ấy chứ

 

[Hastamanana]

Một câu hỏi khó thế mà cụ thớt cũng nghĩ ra được .

 

[tieunhupha]

Tư nhân liên quan đến túi tiền của chủ nên lúc nào chả tinh giản, tối ưu.