[Funland] Theo các cụ Lương Cứng là gi?

[Salamander]

Phải hỏi các cụ mợ có chức sắc trong CQNN, lương cứng có vài củ nhưng Biệt thự, $, con đi du học,... thế là phải kiếm bằng mềm.

 

[Dũng Ốc Vít]

cụ thớt làm sale bên mesa ak

 

[olobay]

Cái này do lúc đầu cụ thỏa thuận với cty chứ, phải rõ ràng thời gian thử việc, lương thưởng ra sao, doanh số và com bao nhiêu chứ. Mới 1 tháng, cụ muốn thử sức thì tiếp tục không thì out thôi cho đỡ mất thời gian của đôi bên.

 

[Dũng Ốc Vít]

Kinh nghiệm của mih là sau khi phỏng vấn, deal lương với cty nào đó xong, ok thì cty nó phải gửi cho mình cái Thư mời làm việc/Offer có đầy đủ thông tin:vị trí, thời gian bắt đầu đi làm, thử việc bao lâu, lương thử việc, lương chính thức,... thì mới ăn chắc đi làm cụ ak. Không có mih đi làm rồi này nọ mất thời gian, mất tiền cụ ak

 

[phonganngan]

Lương cứng là lương đút túi mà chưa phải phấn đấu

 

[vneseman]

Làm việc không có cái hợp đồng lao động, có mỗi cái email mời làm việc thì đành chịu thôi. Lần sau làm chặt chẽ vào (nếu có khả năng).

 

[Cường HĐ]

Cụ chuyên món gì thế, nếu muốn đổi gió thì sang với đội của em!

Sales cụ ah

 

[Cường HĐ]

cụ thớt làm sale bên mesa ak

Ko fai misa cụ ạ. E ko tiện nói ra ở đây ạ.

 

[Cường HĐ]

Cái này do lúc đầu cụ thỏa thuận với cty chứ, phải rõ ràng thời gian thử việc, lương thưởng ra sao, doanh số và com bao nhiêu chứ. Mới 1 tháng, cụ muốn thử sức thì tiếp tục không thì out thôi cho đỡ mất thời gian của đôi bên.

Làm việc không có cái hợp đồng lao động, có mỗi cái email mời làm việc thì đành chịu thôi. Lần sau làm chặt chẽ vào (nếu có khả năng).

Kinh nghiệm của mih là sau khi phỏng vấn, deal lương với cty nào đó xong, ok thì cty nó phải gửi cho mình cái Thư mời làm việc/Offer có đầy đủ thông tin:vị trí, thời gian bắt đầu đi làm, thử việc bao lâu, lương thử việc, lương chính thức,... thì mới ăn chắc đi làm cụ ak. Không có mih đi làm rồi này nọ mất thời gian, mất tiền cụ ak

Vâng, e sẽ rút sợi dây kinh nghiệm các cụ ạ

 

[Ji Bro]

lương cứng tức là vừa cương vừa n.ứng thôi mà cụ

 

[F1 Ut.Minh]

Trước giờ e cứ tưởng lương cứng là lương tối thiểu mình nhận được khi đến ngày nhận lương, bất kể doanh số có đạt hay ko. Hoá ra méo phải ạ? Hay là do e bị lừa . Làm hơn tháng trời méo đc 1 xu tiền lương nào cả. Đinh công mạnh.

Mỗi cty có quy định khác nhau
Bên em Cn làm theo sản phẩm và NVKD thì lương cứng là cố định đi làm đủ ngày công. Mức lương tùy bộ phận như công nhân đóng gói thì tháng 4.000.000đ sản lượng đạt từ 400 tấn trở xuống. Nếu trên 400 tấn bắt đầu tính cộng thêm lương sản lượng

 

[Yellowtea]

E mới làm hơn tháng thôi. Từ khi vào chả thấy đả động j đến hợp đồng cả cụ ạ.

Em khi nào cũng phải dặn nhân viên là phải đòi hỏi quyền lợi, đi làm bằng niềm tin thế này thì chán cụ quá luôn.

 

[nhtutehy]

Thông xong con ong, Tết nhất đến nơi rồi mà bây giờ cụ mới có thớt này đảm bảo cụ mất thưởng rồi .

 

[k0phaithak]

Thế là đúng rùi! Làm sale thì lương cứng đều ~0 hoặc nếu có thì cũng chỉ gọi là hỗ trợ ăn trưa xăng xe thui cụ ạ! Thu nhập của dân sale chỉ dựa vào hđ ký vs khách thui! Chứ cụ làm sale cả tháng ko đem đc 1 cái hợp đồng về mà cty vẫn phải trả 4-5tr thì cty toi sớm!

 

[hanoibaby]

Trước giờ e cứ tưởng lương cứng là lương tối thiểu mình nhận được khi đến ngày nhận lương, bất kể doanh số có đạt hay ko. Hoá ra méo phải ạ? Hay là do e bị lừa . Làm hơn tháng trời méo đc 1 xu tiền lương nào cả. Đinh công mạnh.

Quan trọng là cụ còn Cương Cứng không thôi, đã làm công ăn lương thì chả có hy vọng gì (như cháu chẳng hạn).

 

[Cường HĐ]

Thế là đúng rùi! Làm sale thì lương cứng đều ~0 hoặc nếu có thì cũng chỉ gọi là hỗ trợ ăn trưa xăng xe thui cụ ạ! Thu nhập của dân sale chỉ dựa vào hđ ký vs khách thui! Chứ cụ làm sale cả tháng ko đem đc 1 cái hợp đồng về mà cty vẫn phải trả 4-5tr thì cty toi sớm!

Xăng cũng chả có. Chỉ có không khí mà hít thở thôi cụ ạ

 

[Dũng Ốc Vít]

Em làm sale bên hàng tiêu dùng,sale có lương cơ bản(26 ngày công)+thưởng doanh số+thưởng KPI hàng tháng=tổng thu nhập. Chứ k có lương cơ bản, ngta đổ nước lã, hít không khí đi làm ak hoặc là có lương cơ bản nhưng doanh số phải đạt tối thiểu bao nhiêu. Chứ có lương cơ bản mà trong thời gian thử việc 2-3 tháng k đạt được yêu cầu thì cty cũng cho mih nghỉ thôi.

 

[Tài mới]

Lương cứng sao ăn nổi các cụ nhỉ?

 

[hungfvc]

Định nghĩa Lương Cứng: Là khoản tài chính ( tiền mặt, hoặc chuyển khoản) mà người Lao động chân chính PHẢI nộp cho Gấu hàng tháng, khoản này không hạn chế con số tối đa mà chỉ Cứng ở mức tối thiểu. Nghĩa là không được ít hơn hoặc chưa đủ cứng thì đi vay mà đập vào.

 

[Cường HĐ]

Em làm sale bên hàng tiêu dùng,sale có lương cơ bản(26 ngày công)+thưởng doanh số+thưởng KPI hàng tháng=tổng thu nhập. Chứ k có lương cơ bản, ngta đổ nước lã, hít không khí đi làm ak hoặc là có lương cơ bản nhưng doanh số phải đạt tối thiểu bao nhiêu. Chứ có lương cơ bản mà trong thời gian thử việc 2-3 tháng k đạt được yêu cầu thì cty cũng cho mih nghỉ thôi.

Lúc đầu e tưởng thế. Nhưng mà đời éo như mơ cụ ạ