Theo em là vì không phân biệt được cổ tức và lương. Làm việc thì hưởng luong theo năng lực, đóng cổ phần thì hưởng cổ tức cuối năm
Dễ cùng chung hoạn nạnk, hó cùng hưởng giàu sang.Sân Sì nhiều ạ, lúc đầu lãi suất ít thì vẫn vui vẻ. 1 thời gian lãi suất tăng cao. lại kiểu ng bỏ ít sức, ít công mà lại hưởng nhiều
Vì sự tham lam của mỗi cá nhân,vì làm việc,hợp tác không dựa trên lòng tin và không có nguyên tắc.Để mở DN thì thường vài người như; bạn bè, người thân.. cùng góp công/tài chính/công nghệ bắt tay vào khởi nghiệp. Nhưng đa phần chỉ hoạt động được một thời gian, thì chủ DN Việt rất hay cãi nhau (bất đồng quan điểm) dẫn đến làm riêng.
Vậy nguyên nhân chính về sự bất đồng quan điểm hay mâu thuẫn trên là gì. Nhờ các cụ có kinh nghiệm chia sẻ.
Chỉ có 1 trong hai lý do.Để mở DN thì thường vài người như; bạn bè, người thân.. cùng góp công/tài chính/công nghệ bắt tay vào khởi nghiệp. Nhưng đa phần chỉ hoạt động được một thời gian, thì chủ DN Việt rất hay cãi nhau (bất đồng quan điểm) dẫn đến làm riêng.
Vậy nguyên nhân chính về sự bất đồng quan điểm hay mâu thuẫn trên là gì. Nhờ các cụ có kinh nghiệm chia sẻ.
Em cũng đã từng gặp trường hợp tương tự nên out ra nhanh và k nghĩ nhiều. Tính em easy quá nên làm chung mình thiệt thòi nhiều, vừa bỏ vốn, bỏ công kiếm khách hàng xong lại bị bạn muốn xúc và hốt hết rồi điều khiển mình như con rối nên em giải tán ngay. Làm cty mới, có bạn quen bảo cho một chân vào cty mà làm tiền tôi bỏ, đc ln thì cắt cho 20% lỗ tôi chịu mà bạn em giờ vẫn lóc cóc đi làm ăn lương vì k dám bỏ cty kia lương 10tr, giờ đâu lên đc 17tr/th. Sau này thì thôi cụ Mít ạ, bật app lên cày đc giờ nào thì cày k thì nghỉ về trà chanh chém zó hoa lá cho thư giãn.Cứ cho là vốn ngang nhau thì sẽ cãi nhau do lệch về trình độ, khả năng quán xuyến, đóng góp và cả lối sống nữa. Chơi với nhau ok, bia rượu vui vẻ ok nhưng đến khi vào làm việc thì hầm hè với nhau ngay. Nên nhóm bạn thân bọn e bảo nhau rồi, chơi với nhau thôi chứ đừng mở gì ra làm chung, sẽ cãi chửi và giải tán sớm
Làm chung thì nên có kt độc lập và minh bạch mới chơi đc, nhưng tựu chung em thấy khi bánh thơm ngon đến lúc chia phần là tan đàn xẻ nghé ngay.Vì sự tham lam của mỗi cá nhân,vì làm việc,hợp tác không dựa trên lòng tin và không có nguyên tắc.
Và hơn tất cả là bản chất khôn lỏi,chộp giật,lưu manh của đại số dân ta.
Làm chung trừ vợ chồng k bàn đến chứ đến ae ruột nhiều khi còn chả bao bọc dc cho nhau, nếu có bọc dc thì có khi vde lại xuất phát từ các bà vợ nên thôi chơi với nhau thôi, có gì hay thì mách nhau, cảm thấy kết thì xuống tiền k thì thôi. Nhiều khi phím nhau ba chữ cái, mua xong show cả lệnh lên ae ăn dc thì vui, nhỡ thua kiểu gì cũng có đứa lẩm bẩm ngayEm cũng đã từng gặp trường hợp tương tự nên out ra nhanh và k nghĩ nhiều. Tính em easy quá nên làm chung mình thiệt thòi nhiều, vừa bỏ vốn, bỏ công kiếm khách hàng xong lại bị bạn muốn xúc và hốt hết rồi điều khiển mình như con rối nên em giải tán ngay. Làm cty mới, có bạn quen bảo cho một chân vào cty mà làm tiền tôi bỏ, đc ln thì cắt cho 20% lỗ tôi chịu mà bạn em giờ vẫn lóc cóc đi làm ăn lương vì k dám bỏ cty kia lương 10tr, giờ đâu lên đc 17tr/th. Sau này thì thôi cụ Mít ạ, bật app lên cày đc giờ nào thì cày k thì nghỉ về trà chanh chém zó hoa lá cho thư giãn.
tóm lại là không minh bạch rõ ràng và hợp đồng không chặt chẽ đúng không cụGóp vốn này nhiều chuyện buồn cười lắm, nhưng em thấy nổi cộm nhất là mấy vấn đề:
1. Góp vốn nhưng không góp sức, không tham gia trực tiếp vào hoạt động của công ty. Thế nên mới không nắm được tình hình công ty, từ đó xảy ra nghi kị, không tin tưởng lẫn nhau.
2. Góp vốn, góp sức, tham gia điều hành NHƯNG NĂNG LỰC KÉM, cái gì cũng muốn làm không nghe ý kiến của người khác, dẫn đến tranh cãi thường xuyên vì mâu thuẫn về đường lối, cách điều hành công ty.
Không biết các cụ thế nào chứ em cực kỳ hạn chế việc làm ăn chung với người khác. Mình có ý tưởng thì tự làm, không có tiền thì đi vay chứ không bao giờ rủ rê người khác cùng làm, kể cả bạn bè thân, anh chị em ruột. Còn khi đã góp vốn làm ăn với ai, thì em có mấy nguyên tắc bất di bất dịch:
1. Mình phải tham gia trực tiếp vào quản trị công ty, nắm được tình hình hoạt động của công ty. Mình phải có hiểu biết và đam mê trong lĩnh vực làm ăn đó. Nếu không hiểu biết thì stop, gửi tiết kiệm cho lành.
2. Tiền mình bỏ vào góp phải biết rõ là chi vào những cái gì, được thể hiện trong sổ sách, chứng từ đàng hoàng.
Em thấy rất nhiều người bỏ tiền ra làm ăn với người khác một cách dễ dàng. Như thằng bạn em góp vốn làm nhà hàng với người khác. Em hỏi nó mày có nắm được tình hình doanh thu 1 ngày của nhà hàng là bao nhiêu không? Nó lắc đầu. Em hỏi thế con kế toán thu ngân của nhà hàng ấy là ai? Nó bảo là em họ của chủ quán. Em mới nói thê thì hỏng rồi. Giờ nó thu chi thế nào mày không nắm được, hàng tháng nó báo cáo lãi lỗ bao nhiêu thì mày biết bấy nhiêu, cho được đồng nào biết đồng ấy. Góp vốn làm ăn như thế thì chết.
Riêng 3 chữ cái thì hàng về có lãi là em nói luôn:HẾT TRÁCH NHIỆM.Làm chung trừ vợ chồng k bàn đến chứ đến ae ruột nhiều khi còn chả bao bọc dc cho nhau, nếu có bọc dc thì có khi vde lại xuất phát từ các bà vợ nên thôi chơi với nhau thôi, có gì hay thì mách nhau, cảm thấy kết thì xuống tiền k thì thôi. Nhiều khi phím nhau ba chữ cái, mua xong show cả lệnh lên ae ăn dc thì vui, nhỡ thua kiểu gì cũng có đứa lẩm bẩm ngay
Gs phím em đê? Em cần lém 3 chữ cái.Làm chung trừ vợ chồng k bàn đến chứ đến ae ruột nhiều khi còn chả bao bọc dc cho nhau, nếu có bọc dc thì có khi vde lại xuất phát từ các bà vợ nên thôi chơi với nhau thôi, có gì hay thì mách nhau, cảm thấy kết thì xuống tiền k thì thôi. Nhiều khi phím nhau ba chữ cái, mua xong show cả lệnh lên ae ăn dc thì vui, nhỡ thua kiểu gì cũng có đứa lẩm bẩm ngay
Không phải cứ hợp đồng rạch ròi là đủ, mà còn cần có trình độ của người ký và thực hiện hợp đồng. Ở người Việt, cái tư duy tiểu nông nó ăn vào máu rồi, không dễ mà sửa được ngay, một phần vì trình độ kém, ít học hành (Người Việt (ở tầm vĩ mô) không thực sự tôn trọng giáo dục như người Tàu, người Triều Tiên, người Nhật, cái này nhiều sách từ thời các cụ như Trần Trọng Kim, Phạm Quỳnh, Ngô Tất Tố... cũng đã nói rồi) từ đời ông bà cha mẹ ở nông thôn không có học và cũng không tôn trọng học vấn, trong nhà không có nổi một quyển sách nên hay ăn nói kiểu cảm tính, vô bằng vô cứ, đến đời mình may ra có cái bằng đại học, nhưng để thay đổi cách tư duy thì đời con mình cũng phải học đại học, cháu mình cũng phải đại học thì may ra đến đời cháu mới thay đổi được cách tư duy tiểu nông.tóm lại là không minh bạch rõ ràng và hợp đồng không chặt chẽ đúng không cụ
Tiện thớt em kể chuyện vui thôi. Những ai chỉ cần lãi gấp 2 tk dài hạn 1 năm, không cần xem bảng, tối ngủ ngon, thời gian phục vụ công việc chính, tập thể thao, chăm lo vợ con...em nói luôn ACB.Gs phím em đê? Em cần lém 3 chữ cái.
Thế vào vpb có khi về đích nhanh hơn cụ Màu ạ.Tiện thớt em kể chuyện vui thôi. Những ai chỉ cần lãi gấp 2 tk dài hạn 1 năm, không cần xem bảng, tối ngủ ngon, thời gian phục vụ công việc chính, tập thể thao, chăm lo vợ con...em nói luôn ACB.
Nó là ( lòng tin,và sự ... ) như em nói vậy.Làm chung thì nên có kt độc lập và minh bạch mới chơi đc, nhưng tựu chung em thấy khi bánh thơm ngon đến lúc chia phần là tan đàn xẻ nghé ngay.
Quê em thằng nào cũng giỏi, thằng nào cũng góp ý nhận xét được, nhưng khi hỏi ngược lại là ông có hoàn toàn dám chịu trách nhiệm với các quyết định của ông không? nếu lỗ ông có dám chịu nhiều hơn anh em tý không? thì bảo không? làm đều chia đềuĐể mở DN thì thường vài người như; bạn bè, người thân.. cùng góp công/tài chính/công nghệ bắt tay vào khởi nghiệp. Nhưng đa phần chỉ hoạt động được một thời gian, thì chủ DN Việt rất hay cãi nhau (bất đồng quan điểm) dẫn đến làm riêng.
Vậy nguyên nhân chính về sự bất đồng quan điểm hay mâu thuẫn trên là gì. Nhờ các cụ có kinh nghiệm chia sẻ.
Theo nhà cháu hiểu lợi nhuận vốn góp hưởng theo %, còn ông nào làm thì hưởng thêm phần lương và thưởng do bỏ chất xám và công lao động chứ nhỉ? Nhà cháu không nói mấy kiểu chung vốn mở quán ăn, nhà hàng nhé.Em thấy cơ bản là do mâu thuẫn trong phân chia lợi nhuận nếu có lãi hoặc chia sẻ rủi ro nếu lỗ, và mâu thuẫn trong vấn đề nhân sự hoặc đường hướng hoạt động, phát triển của công ty. Có nơi thì đều là cổ đông như nhau nhưng ông lăn vào làm, ông thì đút chân gầm bàn chỉ tay năm ngón cũng dễ tan đàn xẻ nghé.
Luật Doanh nghiệp quy định rất rõ nghĩa vụ và quyền lợi trong doanh nghiệp cổ phần.Theo nhà cháu hiểu lợi nhuận vốn góp hưởng theo %, còn ông nào làm thì hưởng thêm phần lương và thưởng do bỏ chất xám và công lao động chứ nhỉ? Nhà cháu không nói mấy kiểu chung vốn mở quán ăn, nhà hàng nhé.
Làm chung cái đáng sợ nhất là mâu thuẫn đg lối. Vâp phải cái này thì 1 là chấp nhập lỗ để xử lý sau, 2 là lượn luôn.Theo nhà cháu hiểu lợi nhuận vốn góp hưởng theo %, còn ông nào làm thì hưởng thêm phần lương và thưởng do bỏ chất xám và công lao động chứ nhỉ? Nhà cháu không nói mấy kiểu chung vốn mở quán ăn, nhà hàng nhé.