[Funland] Nhờ CCCM Tư vấn Về việc Lương NHân Viên

[zen_ky84]

Dạ thưa CCCM !
Chả là cháu có cái cty bé bé chuyên về phân phối hàng điện tử, do nhu cầu nên cháu cần thêm người mà tuyển cũng khó quá với lại cháu cũng thành thật nhờ CCCM tư vấn giúp cháu xem mức lương cháu trả nhân viên như vậy có được ko để cháu còn điều chỉnh , cháu thực lòng muốn giữ chân nhân viên nên các cụ tư vấn giúp cháu ạ.
- Nhân viên nhà cháu làm sales admin , ko cần kinh nghiệm , tốt nghiệp cao đẳng trở lên là đc , ngoại hình nhìn được là được ạ . Tháng làm 26 ngày , thời gian làm từ 8h30 đến 18h , ăn trưa tại cty + tiền điện thoại 400k/tháng. Lương cứng 4 triệu , ko phải làm các việc vặt hay ko tên đâu ạ. Nhà cháu ở tỉnh giáp Hà Nội thôi ạ.Theo các CCCM như vậy hợp lý chưa ạ . Ngoài ra bạn nào làm trên 6 tháng thì lương 4,5 triệu phụ cấp vẫn thế ạ.
- vấn đề thứ 2 là cháu có bé nhân viên cháu rất quý , coi như e gái , nó xin nghỉ vì bảo lương thấp abc các kiểu ,giờ nó xin sang cty khác nhưng lương cũng chỉ 4 triệu mà ko có gì khác cả . Lại vất vả hơn nên cháu muốn lôi lại nó về theo các cụ có nên ko ạ ?
Nhờ các cụ tư vấn cho cháu để cháu ổn định tổ chức với ạ. Cháu cảm ơn CCCM trước ạ

 

[phonggiat]

Cụ thấy bãi nước bọt nhổ đi có ai liếm lại chưa? Ko nhé, đã dứt áo ra đi là cho out vĩnh viễn

 

[thaitulolem]

Nv nó đã nghỉ vì tiền thì ko nên lôi nó quay lại, ý kiến cá nhân là thế.

 

[chance2013]

Theo em với địa bàn chỉ giáp HN, chi phí ko đắt đỏ lắm thì mức lương + phụ cấp như vậy cũng chấp nhận được

 

[xinchaodongchi]

Ở quê thì cụ cứ đúng 8h làm việc, bắt mọi người dậy sớm, 8 rưỡi ì ạch lắm. Chiều về sớm tý đi tập thể thao

 

[bizicafe]

Dạ thưa CCCM !
Chả là cháu có cái cty bé bé chuyên về phân phối hàng điện tử, do nhu cầu nên cháu cần thêm người mà tuyển cũng khó quá với lại cháu cũng thành thật nhờ CCCM tư vấn giúp cháu xem mức lương cháu trả nhân viên như vậy có được ko để cháu còn điều chỉnh , cháu thực lòng muốn giữ chân nhân viên nên các cụ tư vấn giúp cháu ạ.
- Nhân viên nhà cháu làm sales admin , ko cần kinh nghiệm , tốt nghiệp cao đẳng trở lên là đc , ngoại hình nhìn được là được ạ . Tháng làm 26 ngày , thời gian làm từ 8h30 đến 18h , ăn trưa tại cty + tiền điện thoại 400k/tháng. Lương cứng 4 triệu , ko phải làm các việc vặt hay ko tên đâu ạ. Nhà cháu ở tỉnh giáp Hà Nội thôi ạ.Theo các CCCM như vậy hợp lý chưa ạ . Ngoài ra bạn nào làm trên 6 tháng thì lương 4,5 triệu phụ cấp vẫn thế ạ.
- vấn đề thứ 2 là cháu có bé nhân viên cháu rất quý , coi như e gái , nó xin nghỉ vì bảo lương thấp abc các kiểu ,giờ nó xin sang cty khác nhưng lương cũng chỉ 4 triệu mà ko có gì khác cả . Lại vất vả hơn nên cháu muốn lôi lại nó về theo các cụ có nên ko ạ ?
Nhờ các cụ tư vấn cho cháu để cháu ổn định tổ chức với ạ. Cháu cảm ơn CCCM trước ạ

Em quan tâm vụ cô bé nhân viên quý cụ chủ. Có lẽ cụ chưa hiểu ý cháu nó muốn sang chỗ khác để chú cháu tiện giao lưu kết hợp?

 

[luot_song]

Một công nhân nhà máy may luơng bình quân 6tr đấy cụ nhé. đi hay ở là tuỳ duyên thôi cụ ạ

 

[hackspeed]

Một công nhân nhà máy may luơng bình quân 6tr đấy cụ nhé. đi hay ở là tuỳ duyên thôi cụ ạ

Tăng ca hộc bơ may ra cụ à

 

[be bư]

Lương thấp quá 5 củ chắc ổn hơn làm lâu tăng thêm 5 loét

 

[Tik Tak]

Nếu ko phải thành phố thì cũng tàm tạm cụ ạ.

 

[xebetong]

Mặt bằng lương thấp thế ạ? Cháu làm bên A chẳng biết gì, chỉ thấy bọn B suốt ngày khóc vì trả cho thợ hồ 300k mỗi ngày

 

[lamhoangvan87]

Mặt bằng lương thấp thế ạ? Cháu làm bên A chẳng biết gì, chỉ thấy bọn B suốt ngày khóc vì trả cho thợ hồ 300k mỗi ngày

Thợ lương cao nhưng ko đều, mà công việc vất vả hơn nhiều. Mặt bằng sale admin khoảng từ 5tr đến 7tr tùy địa bàn. 1 số công ty sale admin còn ăn thêm % doanh thu

 

[tuhoanganh1972]

Mặt bằng lương thấp thế ạ? Cháu làm bên A chẳng biết gì, chỉ thấy bọn B suốt ngày khóc vì trả cho thợ hồ 300k mỗi ngày

Đấy là thợ cứng thôi. Còn thợ phụ cũng chỉ 180 đến 200k

 

[bachanhpm]

Không thấy lương mềm nhỉ. Tuyển kd khó lắm.

 

[xeco.com]

Giữa SG lương cứng đội Sales BDS cũng chỉ 3tr thôi cụ.
Hoa hồng tính riêng.
Bé nv chắc ko thuộc diện giỏi, thôi tìm người khác.

 

[axiao]

Cho em làm ới, lương ổn quá!Môi trường, không khí làm việc, thấu hiểu, khích lệ nv cũng quan trọng, nó bổ trợ cho đãi ngộ cứng, hai nơi khác nhau,lương giống nhau nhưng nv vẫn chọn nơi khác thay vì nơi mình.

 

[infantryno1]

Một công nhân nhà máy may luơng bình quân 6tr đấy cụ nhé. đi hay ở là tuỳ duyên thôi cụ ạ

Đấy là thù lao, ko phải lương ợ.
Lg họ đc tầm 2tr5 đến 3tr kịch kim.

 

[luot_song]

Tăng ca hộc bơ may ra cụ à

Tăng ca 12 tr

 

[Cheẻy]

Theo khối lượng công việc nữa cụ ah.

Công ty của cụ thì trả chừng 5- 5.5 triệu là tạm ổn. Trả thấp hơn thì người LD đói vàng mắt. Sinh hoạt phí các vùng giáp HN cũng ko thấp hơn nhiều so với thủ đô.

Còn việc em gái nv xin nghỉ giờ lại sang công ty khác mức lương bằng bên cụ: NLD nhìu tâm tư lắm cụ ạ. Các em trẻ cũng nhìu mơ mộng, ảo tưởng sức mạnh bản thân. Có câu nói đại ý bạn sẽ ko biết ông chủ tốt đến khi gặp ông chủ xấu Cụ ưng em nó có thể gọi em nó về nhưng em đoán em gái sẽ đòi mức lương hơn truớc

Dạ thưa CCCM !
Chả là cháu có cái cty bé bé chuyên về phân phối hàng điện tử, do nhu cầu nên cháu cần thêm người mà tuyển cũng khó quá với lại cháu cũng thành thật nhờ CCCM tư vấn giúp cháu xem mức lương cháu trả nhân viên như vậy có được ko để cháu còn điều chỉnh , cháu thực lòng muốn giữ chân nhân viên nên các cụ tư vấn giúp cháu ạ.
- Nhân viên nhà cháu làm sales admin , ko cần kinh nghiệm , tốt nghiệp cao đẳng trở lên là đc , ngoại hình nhìn được là được ạ . Tháng làm 26 ngày , thời gian làm từ 8h30 đến 18h , ăn trưa tại cty + tiền điện thoại 400k/tháng. Lương cứng 4 triệu , ko phải làm các việc vặt hay ko tên đâu ạ. Nhà cháu ở tỉnh giáp Hà Nội thôi ạ.Theo các CCCM như vậy hợp lý chưa ạ . Ngoài ra bạn nào làm trên 6 tháng thì lương 4,5 triệu phụ cấp vẫn thế ạ.
- vấn đề thứ 2 là cháu có bé nhân viên cháu rất quý , coi như e gái , nó xin nghỉ vì bảo lương thấp abc các kiểu ,giờ nó xin sang cty khác nhưng lương cũng chỉ 4 triệu mà ko có gì khác cả . Lại vất vả hơn nên cháu muốn lôi lại nó về theo các cụ có nên ko ạ ?
Nhờ các cụ tư vấn cho cháu để cháu ổn định tổ chức với ạ. Cháu cảm ơn CCCM trước ạ

 

[ken07]

Dạ thưa CCCM !
Chả là cháu có cái cty bé bé chuyên về phân phối hàng điện tử, do nhu cầu nên cháu cần thêm người mà tuyển cũng khó quá với lại cháu cũng thành thật nhờ CCCM tư vấn giúp cháu xem mức lương cháu trả nhân viên như vậy có được ko để cháu còn điều chỉnh , cháu thực lòng muốn giữ chân nhân viên nên các cụ tư vấn giúp cháu ạ.
- Nhân viên nhà cháu làm sales admin , ko cần kinh nghiệm , tốt nghiệp cao đẳng trở lên là đc , ngoại hình nhìn được là được ạ . Tháng làm 26 ngày , thời gian làm từ 8h30 đến 18h , ăn trưa tại cty + tiền điện thoại 400k/tháng. Lương cứng 4 triệu , ko phải làm các việc vặt hay ko tên đâu ạ. Nhà cháu ở tỉnh giáp Hà Nội thôi ạ.Theo các CCCM như vậy hợp lý chưa ạ . Ngoài ra bạn nào làm trên 6 tháng thì lương 4,5 triệu phụ cấp vẫn thế ạ.
- vấn đề thứ 2 là cháu có bé nhân viên cháu rất quý , coi như e gái , nó xin nghỉ vì bảo lương thấp abc các kiểu ,giờ nó xin sang cty khác nhưng lương cũng chỉ 4 triệu mà ko có gì khác cả . Lại vất vả hơn nên cháu muốn lôi lại nó về theo các cụ có nên ko ạ ?
Nhờ các cụ tư vấn cho cháu để cháu ổn định tổ chức với ạ. Cháu cảm ơn CCCM trước ạ

Chỗ e lao động phổ thông, tốt nghiệp THCS trở lên, nam 5,5tr, nữ 6tr (chưa tính tăng ca), bh đóng đầy đủ, ăn ca 2 bữa, hỗ trợ chỗ ở miễn phí, 2 vc đc phòng riêng. Tuyển liên tục cụ nhé! Cv ko độc hại, nặng nhọc.
Nhà cụ nên xem lại lương.