- Biển số
- OF-547731
- Ngày cấp bằng
- 27/12/17
- Số km
- 2,883
- Động cơ
- 177,391 Mã lực
Bỏ rồi mới nói ích gì. Rút kn lần sau cụ báo sớm 1 năm nhé, để còn kịp đút hồ sơ.Em mới bỏ sau 7 năm làm việc, cụ có j để hậu tạ em
Bỏ rồi mới nói ích gì. Rút kn lần sau cụ báo sớm 1 năm nhé, để còn kịp đút hồ sơ.Em mới bỏ sau 7 năm làm việc, cụ có j để hậu tạ em
Bỏ rồi mới nói ích gì. Rút kn lần sau cụ báo sớm 1 năm nhé, để còn kịp đút hồ sơ.
Hà Nội hở cụ? Bộ nào? Giá nhiêu? Tôi cứ ngã giá công khai, kg cần inbox.Cụ cần đút hồ sơ hả, đơn giản inbox em.
Như bác mô tả thì có vẻ bác là viên chức hơn!Em làm nhà nước, bận tối mắt tối mũi. Bận như thế này nhé:
1.Viết văn bản 30p, sửa văn bản lỗi chính tả, văn phong, câu chữ cho chặt chẽ (đơn vị của em ra văn bản chặt ngang với luật) đi trình ký, đợi ký và đi ban hành - mất cả ngày với nội dung về cơ bản vẫn thế.
2. Làm một công việc trong vòng 2 ngày và mất 15 ngày bao gồm giải trình với ông thẩm định, hoàn tất 1 núi giấy tờ phục vụ cho kiểm toán nội bộ, kiểm toán nhà nước, báo cáo phê duyệt blah blah ...
3. Họp hành văn thể văn nghệ công đoàn phòng cháy chữa cháy ....
Mong dự án không phải để phát triển mà là để có tiền đút túi phải không Cụ.Công chức thì cũng có người này người kia. Nhưng người tốt hiện nay không quá 3% con số hiện hữu của tổng số công chức.
Đa phần còn lại là hèn, bẩn thỉu, ăn không từ
một thứ gì của dân, Hèn không từ một thủ đoạn nào. Thật ra thì trong đầu họ cũng thừa biết những điều mình làm là bẩn bựa, khốn nạn. Nhưng cũng chả có cách nào khác cả trình độ kém, cả một hệ thống như vậy không theo thì không lên được. Xin lỗi các cụ đến sửa cái toa lét cho cán bộ công nhân viên chúng nó cũng phải kênh 20-30%. Công ty cũ nhà cháu anh em cán bộ có giai thoại đến cứt cũng liếm.
Nhà cháu may mắn sau 15 năm làm việc cống hiến, đỉnh cao là chức trưởng phòng. Cuối cùng thấy tởm lợm không thể chịu nổi nhảy ra ngoài. Cả ban giám đôc thuyết phục lên thuyết phục xuống, hết dọa dẫm, lại tình cảm cũng không ngăn nổi sự ra đi của cháu.
Hệ thống công chức nhà mình không luồn cúi thì đừng mong có vị trí, dù giỏi. Mà càng giỏi thì chúng nó càng dập cho chết vì cả một lũ chúng nó ngu dốt tâm thần như nhau, có thằng tỉnh ở giữa thì chỉ có thằng tỉnh có vấn đề chứ lũ bẩn bựa không phải là vấn đề.
Tuy nhiên, cuộc sống nó không như vậy. Tất cả lũ khốn nạn sẽ phải trả giá không bằng cách này thì cách khác.
Chít, cụ cứ như mặc cả hàng o TDH thế này thì chítHà Nội hở cụ? Bộ nào? Giá nhiêu? Tôi cứ ngã giá công khai, kg cần inbox.
Như thằng cha hiệu trưởng gì ở Thanh Hoá mà ngủ với giáo viên cụ nhỉ? Thằng này ở hội nghị mà chém gió về đạo đức, lối sống thì hay phải biết.Công chức thì cũng có người này người kia. Nhưng người tốt hiện nay không quá 3% con số hiện hữu của tổng số công chức.
Đa phần còn lại là hèn, bẩn thỉu, ăn không từ một thứ gì của dân, Hèn không từ một thủ đoạn nào. Thật ra thì trong đầu họ cũng thừa biết những điều mình làm là bẩn bựa, khốn nạn. Nhưng cũng chả có cách nào khác cả trình độ kém, cả một hệ thống như vậy không theo thì không lên được. Xin lỗi các cụ đến sửa cái toa lét cho cán bộ công nhân viên chúng nó cũng phải kênh 20-30%. Công ty cũ nhà cháu anh em cán bộ có giai thoại đến cứt cũng liếm.
Nhà cháu may mắn sau 15 năm làm việc cống hiến, đỉnh cao là chức trưởng phòng. Cuối cùng thấy tởm lợm không thể chịu nổi nhảy ra ngoài. Cả ban giám đôc thuyết phục lên thuyết phục xuống, hết dọa dẫm, lại tình cảm cũng không ngăn nổi sự ra đi của cháu.
Hệ thống công chức nhà mình không luồn cúi thì đừng mong có vị trí, dù giỏi. Mà càng giỏi thì chúng nó càng dập cho chết vì cả một lũ chúng nó ngu dốt tâm thần như nhau, có thằng tỉnh ở giữa thì chỉ có thằng tỉnh có vấn đề chứ lũ bẩn bựa không phải là vấn đề.
Tuy nhiên, cuộc sống nó không như vậy. Tất cả lũ khốn nạn sẽ phải trả giá không bằng cách này thì cách khác.
Có thằng em tốt nghiệp loại giỏi vừa vào Hải quan được mấy tháng thì bỏ đấy. Ông vào mà húp, chỉ nói phét là hayAlo, cụ chủ bỏ chưa? Khi nào bỏ inbox tôi nhé, hứa hậu tạ hậu hĩnh.
Sao biên chế ngày cứ phình to nhỉ?
Có người nói: Không lấy được vật chất thì lấy thời gian (sử dụng thời gian công để làm việc riêng), sử dụng của công vào mục đích riêng (như sử dụng xe công cho gd)?Ai cũng nghĩ thế vì đấy là hiện tượng phổ biến nhưng trong 1 cơ quan 200 người số người làm được như cụ nói ở trên chiếm chưa đến 10%, còn lại nếu không có đỡ đầu thì tranh thủ lăn ra ngoài mà kiếm ăn thêm trong khi vẫn được nhận lương (cái hay của nó là ở chỗ đó). Cơ quan em chuyên viên không chức vụ nếu là con ông bà nông dân, không biết phục vụ sếp thì sau 15 năm đi làm lương cỡ 4 triệu - chấm hết
Em thấy cc kể cũng tội. Làm tử tế thì không đủ ăn. Rút bớt nhân sự xong tăng lương ko biết có cải thiện tình hình không. Vào nn xác định phải có dây dợ mới mong đủ nuôi gia đình chứ không có quen biết thì cũng oải lắm. Giỏi hay không không quan trọng chứ không phải k có người giỏi.
Đó là những cụ: Sáng cắp ô đi chiều cắp ô về.Nhà cháu cũng vậy . Viên chức quèn thôi nên cứ hết 8 giờ vàng ngọc là ai kêu gì làm nấy để trang trải cuộc sống + trả nợ . Hôm rồi nghe VTV nói sau bao năm Giai cấp Công Nhân mới tranh đấu được chế độ làm việc 8 tiếng với bọn tư bản thối nát đang giãy chết . Nhà cháu tâm tư quá cơ Bởi lẽ bây giờ GCCN chỉ muốn được....bóc lột mới lạ ! Chợt nhớ câu của cổ nhân bẩu : " Áo trắng cổ cồn , không làm thì lấy ...ồn mà ăn " Đang mong đủ 25,27 năm cống hiến thì chốt sổ BHXH để đi làm ngoài thôi ạ .
Cụ nên nhớ rằng, ăn kênh giá là sở trường của họ (dân công chức) rồi. Rất dễ làm, dễ che đậy và ăn rất dầy. Họ còn là bậc thầy về ém chuyện đi (ỉm đi).Xin lỗi các cụ đến sửa cái toa lét cho cán bộ công nhân viên chúng nó cũng phải kênh 20-30%. Công ty cũ nhà cháu anh em cán bộ có giai thoại đến cứt cũng liếm.
Chém vừa thôi. Cụ làm ở cơ quan củ kac gì mà có ban giám đốc là công chức. Xem lại công chức là gì đi. Chắc đơn vị sự nghiệp có thu thôi.Công chức thì cũng có người này người kia. Nhưng người tốt hiện nay không quá 3% con số hiện hữu của tổng số công chức.
Đa phần còn lại là hèn, bẩn thỉu, ăn không từ một thứ gì của dân, Hèn không từ một thủ đoạn nào. Thật ra thì trong đầu họ cũng thừa biết những điều mình làm là bẩn bựa, khốn nạn. Nhưng cũng chả có cách nào khác cả trình độ kém, cả một hệ thống như vậy không theo thì không lên được. Xin lỗi các cụ đến sửa cái toa lét cho cán bộ công nhân viên chúng nó cũng phải kênh 20-30%. Công ty cũ nhà cháu anh em cán bộ có giai thoại đến cứt cũng liếm.
Nhà cháu may mắn sau 15 năm làm việc cống hiến, đỉnh cao là chức trưởng phòng. Cuối cùng thấy tởm lợm không thể chịu nổi nhảy ra ngoài. Cả ban giám đôc thuyết phục lên thuyết phục xuống, hết dọa dẫm, lại tình cảm cũng không ngăn nổi sự ra đi của cháu.
Hệ thống công chức nhà mình không luồn cúi thì đừng mong có vị trí, dù giỏi. Mà càng giỏi thì chúng nó càng dập cho chết vì cả một lũ chúng nó ngu dốt tâm thần như nhau, có thằng tỉnh ở giữa thì chỉ có thằng tỉnh có vấn đề chứ lũ bẩn bựa không phải là vấn đề.
Tuy nhiên, cuộc sống nó không như vậy. Tất cả lũ khốn nạn sẽ phải trả giá không bằng cách này thì cách khác.
Bẩm cụ là trong càng gian dối, càng ăn bẩn nhiều, càng rút ruột/kênh giá thì ngoài càng khó làm ăn thật.Nói chung là ông nào giỏi thì ra ngoài làm mới kiếm ăn dc chứ còn công chức mà ko chức vụ, ko luồn cúi, ko cocc, ko ở vị trí tham nhũng dc thì lương méo đủ tiền đổ xăng chứ đừng nói nuôi dc ai
Nếu đúng thì cụ là hàng hiếm.Nhà cháu may mắn sau 15 năm làm việc cống hiến, đỉnh cao là chức trưởng phòng. Cuối cùng thấy tởm lợm không thể chịu nổi nhảy ra ngoài. Cả ban giám đôc thuyết phục lên thuyết phục xuống, hết dọa dẫm, lại tình cảm cũng không ngăn nổi sự ra đi của cháu.
Công chức xịn đang bận làm ca 3 nuôi con Cụ ah.các bác comment như đúng rồi, nhưng em đọc chả thấy bác nào là công chức thật cả