Em thấy thái độ nhân viên y tế, chất lượng khám chữa bệnh đã tốt hơn rất nhiều. Ngoại trừ mấy vụ thiếu thuốc và vật tư y tế, thì đó ko phải lỗi của BV, của bản thân y bác sĩ thôi.
Không phải bênh đâu nhưng đấy là sự thật. So với cách đây 15 20 năm thì chất lượng, thái độ khám chữa bệnh thay đổi rõ rệt. Em không hiểu sao giờ vẫn nhiều cụ gặp tình trạng này thế. 5 năm nay ngừoi nhà em đi viện liên tục em chứng kiến mới dám phát biểu thế.
Vâng. Xxx nó đúng kiểu sơn ăn tùy mặt ma bắt tùy người ấy. Thằng xxx ấy thế thì nó bố láo mất dạy, thất đức thật.
E DS, chứ e ko phải BS, nên e cũng ko bênh gì bs, nhưng em vào viện thì ít khi bị mất tiền và em thấy những lần e mất tiền là em tự nguyện và vui vẻ. Trộm vía chưa dính pha hành nào
Vâng, ở đâu và ngành nào cũng có ng này ng kia hết. Nếu chỉ nhìn vào mặt tiêu cực để đánh giá lên án, mà quên đi những đóng góp của ngành y, thì em thấy cũng thật sự là tàn nhẫn đối với đội ngũ nhân viên y tế ạ.Vâng. Xxx nó đúng kiểu sơn ăn tùy mặt ma bắt tùy người ấy.
Trở lại với vấn đề pb. Em lại kể chuyện ngan già nhà em đi đẻ.
Em nhớ nhà em thuộc trường hợp khó, cực kỳ nhiều rủi ro. Vào tận nhà Bs C viện trưởng sản C cũng không nhận. May sao có 1 chị bên ấy nhận khám và theo dõi cho ngan già suốt thai kỳ, cứ 15 ngày lại vào gặp chị, 2 tháng cuối thì 1 tuần 1 lần. Chị cực kỳ tử tế, chuyên môn cao, luôn động viên và hỗ trợ nhà em đến tận lúc mổ, đến nỗi các nhân viên bên viện C cứ tưởng nhà e quan hệ rộng lắm hay sao mà các bác nhiệt tình thế
Ơn trời đến lúc ca mổ thành công, ngan già dặn cầm pb sang cảm ơn các bác nhưng chỉ bác mổ cho nhà em thì nhận còn bác khám, điều trị cho thì không cầm. Chỉ lấy túi hoa quả mà thôi.
Đúng là có đi viện mới thấy, nhiều trường hợp oái oăm thật.
Cụ mà lạy từng người là quá mệt ấy, vì chúng rất đôngBS ăn tiền của những bệnh nhân nghèo mắc Ung thư mà cũng nhắm mắt nhắm mũi ăn tiền được thì tôi cũng đến ....lạy sống các ông bà BS.
3 tuần nằm Việt Đức trong đó lên bàn mổ 2 lần, e chả mất cái phong bì nào.
Ở BV có nhiều khoản thu nhập hợp pháp và chính đáng, ngoài lương có tiền trực, tuền dịch vụ kỹ thuật... Tuy nhiên, có sự không đồng đều giữa các bộ phận trong BV và giữa các BV vì đặc thù chuyên khoa nên cơ chế chung như vậy cần Giám đốc BV điều tiết lại cho hài hòa. Chỗ nào quản lý tốt thì đời sống thu nhập Y Bác sỹ ổn.Bọn e đc 90k thôi, bv cho 15k tiền ăn cho 1 ngày trực nữa.
Chị BS làm việc tốt không vì gói quà, đưa quà là coi thường việc tốt đẹp ấy.Vâng. Xxx nó đúng kiểu sơn ăn tùy mặt ma bắt tùy người ấy. Thằng xxx ấy thế thì nó bố láo mất dạy, thất đức thật.
Trở lại với vấn đề pb. Em lại kể chuyện ngan già nhà em đi đẻ.
Em nhớ nhà em thuộc trường hợp khó, cực kỳ nhiều rủi ro. Vào tận nhà Bs C viện trưởng sản C cũng không nhận. May sao có 1 chị bên ấy nhận khám và theo dõi cho ngan già suốt thai kỳ, cứ 15 ngày lại vào gặp chị, 2 tháng cuối thì 1 tuần 1 lần. Chị cực kỳ tử tế, chuyên môn cao, luôn động viên và hỗ trợ nhà em đến tận lúc mổ, đến nỗi các nhân viên bên viện C cứ tưởng nhà e quan hệ rộng lắm hay sao mà các bác nhiệt tình thế
Ơn trời đến lúc ca mổ thành công, ngan già dặn cầm pb sang cảm ơn các bác nhưng chỉ bác mổ cho nhà em thì nhận còn bác khám, điều trị cho thì không cầm. Chỉ lấy túi hoa quả mà thôi.
Đúng là có đi viện mới thấy, nhiều trường hợp oái oăm thật.
Tất nhiên là mợ Thu phân tích chuẩn chỉ rồi.
Ko cháu nó ở quê, nhà ko có điều kiện kinh tế, cụ biết đấy học y học 6 năm là đã hơn trường khác 1- 2 năm rồi, mà nếu học y đa khoa, ra trường kể cả ko học nội trú, thì cũng phải đi làm không công chán chê mới xin dc việc, mới có lương mà nuôi sống bản thân ạ. Giờ thì muốn can cũng ko dc vì nó đã học xong 3năm cbi vào năm 4 rồi
Nhiều người dân mình THAM và GIAN nữa lắm đấy : tính rất kỹ việc bỏ ra vài triệu để xin giấy lên tuyến trên cả khi mình có thể được điều trị tốt ở tuyến dưới (để gần con cháu chăm sóc, để được thuốc tốt và nhiều hơn..., sao lúc đó không nghĩ mình CHẠY lên đó sẽ cướp mất cơ hội được điều trị của những bệnh nhân LỄ RA phải được điều trị đúng tuyến này?) khi không CHẠY được giấy thì quay ra chủi nhân viên y tế, đưa phong bì cầu mong được cạnh tranh để mình hay người nhà được chăm sóc tốt hơn bệnh nhân khác.., xong rồi quay ra chửi.
Hầy dà, bác sĩ nhận những 280.000 đồng cho 1 ca mổ loại đặc biệt là nhiều dồi.Hãy cứ sòng phẳng và trả xứng đáng với những gì nvyt cống hiến thì ắt tình trạng phong bì sẽ được giải quyết. Rất nhiều bv hiện nói không với phong bì vì họ phát triển được các dịch vụ, để phục vụ người bệnh tốt hơn, đời sống nhân viên y tế được nâng cao, để tái đầu tư, phát triển bv tốt hơn .
E xin gửi các cụ tiền phụ cấp 1 ca mổ, có khi đứng mổ liên tục tới 6 tiếng, thậm chí là hơn, tiền phụ cấp 1 ca trực.
Mợ Thu à, khi 1 sinh viên quyết định học cái gì, nó luôn tìm và nhìn vào vài tấm gương trước mặt.
Nhiều cụ/mợ hỏi em cách phòng tránh tiêu cực như thế nào? Em thấy để giải quyết vấn đề này cần tác động từ 3 phía: bệnh nhân, Bác sĩ và Người làm quản lý:
Người có chí là tốt, có thể sau này chỉ một số ít thành công, nhưng ít ra họ được trải nghiệm để sống và chết đúng theo ý chí của chính mình. Như vậy là độc lập, tự do, hạnh phúc
