[Funland] Em nhờ giới thiệu lớp học quản lý cho trưởng bộ phận

[Ducphuc]

Hihi... cụ ơi. Cụ phải chủ động phân loại, xác định nhu cầu đào tạo cho từng nhóm hoặc đối tượng đã chứ cụ để tụi kia nó phân loại thì khác gì ném tiền và công sức qua cửa sổ.
Cụ không hiểu và xác định được nhu cầu của nội bộ thì tụi kia làm sao xác định chính xác được. À, tất nhiên họ vẫn làm vì có tiền mà và câu chuyện hiệu quả thế nào thì... mình chịu

Đây cũng là bước định hình cụ ạ/ mình đã có sơ bộ, khi trao đổi với bên đào tạo thì sẽ thành chi tiết hoá đề cương của chính mình, mục tiêu thì cũng phải dựa vào chương trình và giáo viên mỗi nơi đào tạo chứ mình cũng không thể fix cứng ngay ban đầu được

 

[kienvinh]

Em nhờ các cụ đã có kinh nghiệm giới thiệu giúp em địa chỉ và chương trình học kỹ năng quản lý cho trưởng bộ phận/trưởng phó phòng tại Hà Nội.
Em sẵn rượu chờ vodka cho các cụ ạ!

Bác thử tham khảo chương trình của Crestcom xem sao.

 

[Ducphuc]

Bác thử tham khảo chương trình của Crestcom xem sao.

Crestcom là nhượng quyền tại Việt Nam và có vẻ ít quảng bá cụ nhỉ? Em search thử thấy khá ít thông tin
Cụ đã từng học chương trình nào bên này chưa ạ?

 

[Vdung1972]

Em nhờ các cụ đã có kinh nghiệm giới thiệu giúp em địa chỉ và chương trình học kỹ năng quản lý cho trưởng bộ phận/trưởng phó phòng tại Hà Nội.
Em sẵn rượu chờ vodka cho các cụ ạ!

Cụ có bao người ạ, ít người thì kinh phí cao lắm mà chưa chắc có người đào tạo ạ.

 

[Captain]

Cấp học bổng cho đi học MBA.

 

[vandinh]

Trường doanh nhân PTI, nơi các diễn giả dạy làm giàu chém tung dời, đẳng cấp phết.
Mỗi tội ứng dụng được hay không thì tùy người.

E vừa học xong. Các thầy chém để học trò nói xấu thấy vui phết cụ ạ.

 

[NNS]

Trung cấp lãnh tụ đi cụ

 

[dalink]

Có lớp nào học về quản lý nhân sự theo kpi không ah? Online càng tốt, tiếng Anh hay Việt đều đc. Em muốn học và ứng dụng trong 1 nhà máy độ 20 người gồm 16 cán bộ kỹ thuật, trình độ trung cấp - đại học, 1 pgđ quản lý kỹ thuật, 1 thủ kho, 2 bảo vệ và 1 đầu bếp. Em muốn xây dựng chương trình đào tạo, lập kế hoạch, giao việc và chấm điểm đội đó để xét lương thưởng, sa thải. Em cần mì ăn liền để làm luôn. Trước học MBA nhưng em chả được chữ nào vào đầu mấy dù cũng học cẩn thận.

 

[Ducphuc]

Cụ có bao người ạ, ít người thì kinh phí cao lắm mà chưa chắc có người đào tạo ạ.

Em chỉ cho Joint các chương trình thiết kế sẵn phù hợp, chứ tổ chức riêng thì không đủ kinh phí ạ

 

[Ducphuc]

Cấp học bổng cho đi học MBA.

Căng đét cụ ạ em còn chưa được học

 

[Trăm hoa đua nở]

Có lớp nào học về quản lý nhân sự theo kpi không ah? Online càng tốt, tiếng Anh hay Việt đều đc. Em muốn học và ứng dụng trong 1 nhà máy độ 20 người gồm 16 cán bộ kỹ thuật, trình độ trung cấp - đại học, 1 pgđ quản lý kỹ thuật, 1 thủ kho, 2 bảo vệ và 1 đầu bếp. Em muốn xây dựng chương trình đào tạo, lập kế hoạch, giao việc và chấm điểm đội đó để xét lương thưởng, sa thải. Em cần mì ăn liền để làm luôn. Trước học MBA nhưng em chả được chữ nào vào đầu mấy dù cũng học cẩn thận.

Trước đây em có được tham gia dự án xây dựng cctc và hệ thống quản lý chất lượng theo kpi cho công ty em làm thuê, hệ thống do một đơn vị tư vấn họ đào tạo và hỗ trợ. Nó khá khoa học và logic, xây dựng từ bản đồ chiến lược, cctc tới chức năng của từng phòng ban, mtcv các vị trí, knl từng vị trí sau đó mới đến kpi, lương 3P, theo đúng kiểu họ hướng dẫn và mình tự tay làm.
Chi phí hồi đó là hơn 300.
Cụ có nhã hứng em cho thông tin.

 

[luot_song]

Tập đoàn em khi ăn nên làm ra thì bộ phận training đào tạo rất hoành tráng...
Có dịch cái ngó lại không còn một ai

 

[dalink]

Trước đây em có được tham gia dự án xây dựng cctc và hệ thống quản lý chất lượng theo kpi cho công ty em làm thuê, hệ thống do một đơn vị tư vấn họ đào tạo và hỗ trợ. Nó khá khoa học và logic, xây dựng từ bản đồ chiến lược, cctc tới chức năng của từng phòng ban, mtcv các vị trí, knl từng vị trí sau đó mới đến kpi, lương 3P, theo đúng kiểu họ hướng dẫn và mình tự tay làm.
Chi phí hồi đó là hơn 300.
Cụ có nhã hứng em cho thông tin.

Chi phí thế cao quá vì công việc của em khá đơn giản. Cụ cho em thông tin em xem họ có gói ntn đó hợp với em hơn k.

 

[Ducphuc]

Chi phí thế cao quá vì công việc của em khá đơn giản. Cụ cho em thông tin em xem họ có gói ntn đó hợp với em hơn k.

Khoảng 4-5 đơn vị cùng học chung một gói cũng là ý hay

 

[haivina]

Bác liên hệ chỗ này xem: https://gkmlean.gkm.vn/

 

[tuanhvt]

Trước đây em có được tham gia dự án xây dựng cctc và hệ thống quản lý chất lượng theo kpi cho công ty em làm thuê, hệ thống do một đơn vị tư vấn họ đào tạo và hỗ trợ. Nó khá khoa học và logic, xây dựng từ bản đồ chiến lược, cctc tới chức năng của từng phòng ban, mtcv các vị trí, knl từng vị trí sau đó mới đến kpi, lương 3P, theo đúng kiểu họ hướng dẫn và mình tự tay làm.
Chi phí hồi đó là hơn 300.
Cụ có nhã hứng em cho thông tin.

Vâng, cụ cho em xin thông tin để em cử cán bộ bên em đi học thêm nghiệp vụ, kỹ năng ạ.

 

[Vdung1972]

Em chỉ cho Joint các chương trình thiết kế sẵn phù hợp, chứ tổ chức riêng thì không đủ kinh phí ạ

Em vừa tổ chức 1 lớp học chuyên ngành cho bên em thấy cũng ổn, để mai em xem lại trung tâm đó rồi đưa thông tin cho cụ tham khảo nhé. HS em để ở CQ rồi ạ.

 

[Ducphuc]

Em vừa tổ chức 1 lớp học chuyên ngành cho bên em thấy cũng ổn, để mai em xem lại trung tâm đó rồi đưa thông tin cho cụ tham khảo nhé. HS em để ở CQ rồi ạ.

Em cảm ơn ạ

Bác liên hệ chỗ này xem: https://gkmlean.gkm.vn/

Em cảm ơn cụ

 

[ok.]

Bác để em dạy cho, trưởng bộ phận do em đào tạo sẽ thành thạo 3 kỹ năng chính:

1. Thuyết phục được khách hàng nghĩ ống nhôm là ống đồng.

2. Thuyết phục được nhân viên tự nguyện trừ lương để mua sản phẩm của công ty.

3. Thành thạo việc mời khách hàng uống chè xít.

Học phí cũng hạt dẻ thôi.


Đấy là kỹ năng cấp trưởng bộ phận, còn cấp phá dám đốc thời nhiều hơn.

 

[yamaha-x8]

Kết quả ntn cụ chủ tổng kết lại cho e hóng với nhé, cám ơn cụ !