[Funland] Cty con em bắt đi nghỉ mát như đi cải tạo tập trung

[khanghuy]

Đọc bài chủ thớt em lại thấy đúng với câu “ Người ăn không hết kẻ lần chẳng ra”, sướng quá cũng rất lao tâm khổ tứ các cụ nhỉ.

 

[Cụ Nicolas]

Trước Công ty em cũng hay tổ chức kiểu này. Sau thấy nhân viên lợi dụng chịch xã giao nhau kinh quá lên thôi. Thèng nào thích thì đăng ký đi, còn không ở nhà làm việc bình thường.

Vãi cả Cty cụ, cho em xin việc vào Cty cụ với

 

[Hoàng Trang]

Em chả thích công ty kiểu này, vui thì em đi, ko vui em ko đi (có báo trước trước lúc đặt vé). Đi mà như lùa gà thì em lượn.

 

[lttvtvn]

Em chả thích công ty kiểu này, vui thì em đi, ko vui em ko đi (có báo trước trước lúc đặt vé). Đi mà như lùa gà thì em lượn.

Phét! Lượn đi đâu?

Đang làm cho nó lương cao, ra đường thất nghiệp. Qui định công ty chứ mình chủ nói làm gì.

 

[Hoàng Trang]

Phét! Lượn đi đâu? Đang làm cho nó lương cao ngất.

ah, nếu cao ngất và môi trường làm việc oke thì em xem xét, không thì em vẫn lượn

 

[mone]

Đa phần bọn nhân viên đều bựa. Mục đích của người ta là team building, nó là 1 phần của công việc. Bọn này nhiều đứa chỉ kiếm cớ để xin nghỉ. Hồi xưa tôi làm cty nọ hơn 100 nhân viên, mỗi lần đi như vậy toàn ở resort và vé máy bay cả mớ bạc. Những bạn cũng đi nhưng ra ngoải ko muốn tham gia hoạt động chung là ổng sếp đuổi về thằng cổ ngay và luôn.

 

[lttvtvn]

ah, nếu cao ngất và môi trường làm việc oke thì em xem xét, không thì em vẫn lượn

Có ai cấm đâu!

Chỉ hơi to còi tý thôi, nhưng xu hướng thế là phải.

 

[Baolongkub]

Cụ làm bên CMC à
Năm nay kỷ niệm thành lập 25 năm nên tập đoàn bắt đi FLC SS mà

 

[mone]

Mục đích của team building là dịp để nhân viên cty giao lưu, gắn kết, hiểu biết về nhau hơn, trong tương lai sẽ hợp tác, phối hợp tốt hơn trong công việc giữa các bộ phận với nhau. Cty cũ của cháu thường lập các đội cho những người khác nhau về vùng miền, bộ phận, có thể chưa quen biết nhau vào thành các team

Cũng là dịp thể hiện văn hóa công ty, rồi cũng coi như là 1 phần nghỉ mát thư giãn.

Cty phải bỏ rất nhiều tiền, ăn uống đi lại, thuê các cty tổ chức sự kiện .. Thậm chí họ chịu trách nhiệm về an toàn tính mạng của nhân viên. Không ít đứa đã chết trong hồ bơi hoặc dưới biển đâu, mặc dù cty đã giám sát cực kỳ chặt, dặn đi dặn lại.

Tuy nhiên vẫn còn nhiều lũ bò, chỉ nghỉ đến lợi ích cá nhân, sự thoải mái cá nhân, tư duy và thái độ kém, nên thường xuyên chống đối, thích làm theo ý mình. Do đó các cty thường phải ra các lệnh, phải lùa.

Lũ bò như thằng chủ tốp mà ko lùa thì nó có chịu về chuồng đâu

 

[Lâm Sài]

Hồi trước có ku bạn làm thủ kho quèn ở Petechim , mỗi khi cty nó du lịch là nó dẫn chui cả chục thằng bọn em theo chơi luôn , cty nó đông quá ,mỗi đợt gần ngàn người nên bọn em mặt mũi lạ hoắc mà chẳng biết

 

[UniDung]

Công ty vợ em còn teambuilding cả gia đình, em tham gia nhiệt tình...Vui phết. Sống trong tập thể thì nên theo chính sách của họ, thấy không phù hợp thì next .

 

[ubisapro]

Nếu đơn thuần chỉ là nghỉ thì độc tài quá

Bên e lúc đầu ko đi thì ko được xèng, sau đó nghỉ về cty lại cho 50%

 

[Aybolit]

Nên tham gia dù thích hay kg

 

[YahooAMD]

Mục đích của team building là dịp để nhân viên cty giao lưu, gắn kết, hiểu biết về nhau hơn, trong tương lai sẽ hợp tác, phối hợp tốt hơn trong công việc giữa các bộ phận với nhau. Cty cũ của cháu thường lập các đội cho những người khác nhau về vùng miền, bộ phận, có thể chưa quen biết nhau vào thành các team

Cũng là dịp thể hiện văn hóa công ty, rồi cũng coi như là 1 phần nghỉ mát thư giãn.

Cty phải bỏ rất nhiều tiền, ăn uống đi lại, thuê các cty tổ chức sự kiện .. Thậm chí họ chịu trách nhiệm về an toàn tính mạng của nhân viên. Không ít đứa đã chết trong hồ bơi hoặc dưới biển đâu, mặc dù cty đã giám sát cực kỳ chặt, dặn đi dặn lại.

Tuy nhiên vẫn còn nhiều lũ bò, chỉ nghỉ đến lợi ích cá nhân, sự thoải mái cá nhân, tư duy và thái độ kém, nên thường xuyên chống đối, thích làm theo ý mình. Do đó các cty thường phải ra các lệnh, phải lùa.

Lũ bò như thằng chủ tốp mà ko lùa thì nó có chịu về chuồng đâu

Cụ cứ chửi thoải mái ợ vì cụ cũng biết bọn lùa bò là bọn như thế nào, và em đoán cụ cũng gần bằng bọn đó ợ

 

[jamebond]

Em thấy ổn mà, đây là cách các cty thường xuyên tổ chức cho NV nhằm mục đích teambuilding với nhau, việc các phòng ban khác đi chơi chung cũng hay, tăng cường đoàn kết và tìm hiểu, nhất là mấy bộ phận kỹ thuật và công nghệ toàn đàn ông thì rất khoái giao lưu kiểu này.

Nói chung làm Tổ chức luôn rất mệt nhưng vui và xác định luôn: Không làm hài lòng tất cả toàn bộ nhân viên dc. Nên theo sự thỏa mãn của số đông và của ông chủ.

 

[jamebond]

Cụ nếu chưa phân biệt được Quyền lợi và Trách nhiệm thì nhắn địa chỉ em gửi tặng Từ điển tiếng Việt nhé.

Đôi khi Ban Tổ chức vẫn phải dùng "văn" Trách nhiệm để "dọa" NV thì mới tham gia đủ đc đấy cụ. Cái này không mong muốn nhưng vẫn phải áp dụng.
Như FPT khi tổ chức Ngày hội thể thao, cho NV nghỉ 1 ngày để chơi, nhưng nếu k tham gia là "trừ thưởng" ngay

 

[Vie.ABC]

Em chào cccm,

Sáng ra em bức xúc quá nên em giật tít, nói chuyện với con em thấy cty còn ép nhau đi như lùa vịt

Thời nào rồi mà DN còn đối xử với staff như này thì bao g tiến lên được xã hội 0.4, cty thuộc CMC Global ạ

CÁC THÔNG TIN QUAN TRỌNG CẦN BIẾT:
• Các công ty thành viên không tổ chức chương trình nghỉ mát riêng năm 2018 cho CBNV;
• Tất cả các thành viên là CBNV chính thức của Tập đoàn BẮT BUỘC phải tham gia chương trình;
• CBNV Thử việc: Hỗ trợ 50% chi phí tham gia Chương trình;
• CBNV đã đăng ký với Ban Tổ chức mà không tham gia chương trình sẽ phải BỒI HOÀN số tiền tương đương với chi phí mà Công ty hỗ trợ cho nhân viên đó tham gia;
• Các trường hợp KHÔNG BẮT BUỘC tham gia chương trình bao gồm:
- CBNV Thử việc;
- CBNV nữ có con nhỏ dưới 2 tuổi hoặc mang thai;
- CBNV không thể tham gia sự kiện do yêu cầu công việc.
Link đăng kí sẽ đóng lại cho đến hết ngày 04/04/2018. ACE vui lòng đăng kí để được hưởng quyền lợi, ko dc đi kèm ng thân
Nếu sau thời gian trên, Ban Tổ chức sẽ không chịu trách nhiệm và ACE phải giải trình lý do không tham dự được với Ban Giám đốc Công ty.

Không cho đi thì nói xấu nói đểu sau lưng !... cho đi cũng nói đểu nói xấu sau lưng . Khi gặp xếp hoặc ngồi họp thì ngậm miệng cúi đầu ... ngán ngẩm cái thể loại này .

 

[Xe gòng]

e cũng chưa hiểu cụ kêu ca về cái j, e thấy cũng bt mà. Cty đài thọ 100% chi phí cũng là khá tốt rồi!!!

 

[khanhuyen]

Em chào cccm,

Sáng ra em bức xúc quá nên em giật tít, nói chuyện với con em thấy cty còn ép nhau đi như lùa vịt

Thời nào rồi mà DN còn đối xử với staff như này thì bao g tiến lên được xã hội 0.4, cty thuộc CMC Global ạ

CÁC THÔNG TIN QUAN TRỌNG CẦN BIẾT:
• Các công ty thành viên không tổ chức chương trình nghỉ mát riêng năm 2018 cho CBNV;
• Tất cả các thành viên là CBNV chính thức của Tập đoàn BẮT BUỘC phải tham gia chương trình;
• CBNV Thử việc: Hỗ trợ 50% chi phí tham gia Chương trình;
• CBNV đã đăng ký với Ban Tổ chức mà không tham gia chương trình sẽ phải BỒI HOÀN số tiền tương đương với chi phí mà Công ty hỗ trợ cho nhân viên đó tham gia;
• Các trường hợp KHÔNG BẮT BUỘC tham gia chương trình bao gồm:
- CBNV Thử việc;
- CBNV nữ có con nhỏ dưới 2 tuổi hoặc mang thai;
- CBNV không thể tham gia sự kiện do yêu cầu công việc.
Link đăng kí sẽ đóng lại cho đến hết ngày 04/04/2018. ACE vui lòng đăng kí để được hưởng quyền lợi, ko dc đi kèm ng thân
Nếu sau thời gian trên, Ban Tổ chức sẽ không chịu trách nhiệm và ACE phải giải trình lý do không tham dự được với Ban Giám đốc Công ty.

Nếu thấy công ty đó chơi không đẹp thì bảo con nghỉ quách đi là xong, kiếm chỗ khác tốt hơn, không cho nhân viên đi chơi, không có quĩ phúc lợi cho nhân viên mà làm, chứ việc gì phải phàn nàn hả cụ!

 

[cuongscb]

Em thì đánh giá cao công ty, làm thế naỳ vì họ muốn tất cả CBNV có một kỳ nghỉ để giao lưu gắn kết với nhau qua đó làm việc sẽ hiểu nhau hơn. Em thích nhất chi tiết ko đi kèm người thân, như cơ quan em lắm lúc đi các bà cứ vác cả chồng cả con đi làm buổi giao lưu tự dưng nó loãng, xong rồi ông bà cứ lấn bấn chồng con chả giao lưu được gì với anh em, chán chết.