Thế tại sao cty lại tuyển chúng vào làm? Thế các cty khác người ta tuân thủ luật thì không có nhân viên hay sao? Cụ và cty phải nghĩ ra cách hợp pháp mà ràng buộc, không thể chơi luật rừng như vậy đượcNói đi cũng phải nói lại, nhiều thằng đi làm việc chả có cái đếch gì làm tin. Làm tý thì ăn cắp ăn trộm, chầy bửa trốn trách nhiệm, trên răng dưới ca tút thì công ty lấy gì bắt đền?
Đến thẻ sinh viên chúng còn mang đi cắm được, công ty sử dụng chúng, không giao vật tư, hàng hoá cho chúng thì không được việc. Giao thì chúng bỏ việc biến mất luôn. Tính sao?