- Biển số
- OF-821808
- Ngày cấp bằng
- 1/11/22
- Số km
- 613
- Động cơ
- 2,588 Mã lực
- Tuổi
- 125
- Nơi ở
- Hang giữa bờ Háng
Nếu lên xếp lâu rồi thì ko nói, chứ mới lên đc 1-2 năm thì chưa gỡ đc 1/5 vốn.
Nếu vậy thì họ sẽ cố thi đấu để ở lại chứ mới lên không thể về nghỉ sớm ra ngoài làm được. Ít nhất phải gỡ lại huề vốn đã.Nếu lên xếp lâu rồi thì ko nói, chứ mới lên đc 1-2 năm thì chưa gỡ đc 1/5 vốn.
Cụ còn vay được là còn uy tín, có dòng tiền đều.Vầng, em đây vc đóng tầm 300tr/năm tất tật, vẫn phải ở nhà và đi xe , nuôi con ăn học bằng tiền vay.....
Cụ chỉ giúp em tính sai ở đâu với ạtính sai rồi
Ngoài một cục kia, vẫn có chế độ tiền hưu nữa mà.Ông anh em đang còn 4 năm nữa đến tuổi nghỉ, đang là cấp phó, đang không hiểu bị buộc phải nghỉ hay nếu không buộc phải nghỉ thì nên nghỉ không với lĩnh 1 cục như cụ nào tính ở trên chắc được 1,5 1,6 tỏi
Vậy thì lại lao vào cuộc chạy đua vũ trang mới và x5 số vốn lênNếu vậy thì họ sẽ cố thi đấu để ở lại chứ mới lên không thể về nghỉ sớm ra ngoài làm được. Ít nhất phải gỡ lại huề vốn đã.
Không tự nguyện nghỉ sớm ở lại cố đấm ăn xôi thì rồi cũng thành chủ đề lườm nguýt của cả cơ quan, "đó rách ngáng chỗ".Theo em hiểu là đợt này sẽ ko tuyển mới, giữ nguyên quân số cũ, động viên các cụ sắp đến tuổi nghỉ hưu nghỉ sớm bằng các chính sách hỗ trợ, trợ cấp... Cụ nào tự nguyện nghỉ sớm thì được hỗ trợ nhiều, cụ nào tự nguyện nghỉ sau thì mức hỗ trợ giảm dần, còn để đến lúc bị cho nghỉ thì chắc chả còn gì. Kiểu thế.
130.000 tỷ tinh giản bộ máy cho 100.000 người vậy TB 1 người hơn 1 tỷ.Bộ Nội vụ đã trình Dự thảo Nghị định về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị:
Công chức nghỉ hưu trước tuổi khi tinh gọn bộ máy sẽ được hưởng lương, trợ cấp gì?
Bộ Nội vụ đề xuất: Cán bộ lãnh đạo, quản lý; công chức, viên chức nghỉ hưu trước tuổi khi tinh gọn bộ máy sẽ được hưởng trợ cấp hưu trí một lần; hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo thời gian công tác có đóng BHXH và số năm nghỉ sớm.vietnamnet.vn
Em tính cho 02 sếp Phó cơ quan em như thế này, các bác xem có đúng không ạ:
I. Sếp phó thứ nhất: 30 công tác đóng bảo hiểm bắt buộc, lương hiện hưởng 20 triệu, còn 4 năm là đến tuổi nghỉ hưu.
- (1) Trường hợp còn tuổi dưới 5 năm được nghỉ hưu được hưởng trợ cấp bằng 1 tháng tiền lương hiện hưởng nhân với số tháng nghỉ sớm so với thời điểm nghỉ hưu: 48 tháng x 20 triệu = 960 triệu
- Trường hợp còn đủ 2 năm đến đủ 5 năm đến tuổi nghỉ hưu và có đủ thời gian đóng BHXH bắt buộc trở lên để hưởng lương hưu:
(2) Được trợ cấp 5 tháng tiền lương hiện hưởng cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi: 5 tháng x 20 triệu x 4 năm = 400 triệu.
(3) Trợ cấp 5 tháng tiền lương hiện hưởng cho 20 năm đầu công tác có đóng BHXH bắt buộc: 5 tháng x 20 triệu = 100 triệu
(4) Từ năm thứ 21 trở đi, cứ mỗi năm công tác có đóng BHXH bắt buộc được trợ cấp 0,5 tháng tiền lương hiện hưởng: 10 năm x (0,5 x 20triệu) = 100 triệu.
Cộng (1) + (2) + (3) + (4) = 1.560.000.000 VNĐ.
II. Sếp phó thứ 2: 30 năm công tác đóng bảo hiểm bắt buộc, lương hiện hưởng là 17 triệu (tính 0.9 là khoảng 15 cho tròn), còn 6 năm đến tuổi nghỉ hưu
(1) Trường hợp có tuổi đời còn từ đủ 5 năm đến đủ 10 năm đến tuổi nghỉ hưu thì hưởng trợ cấp bằng 0,9 tháng tiền lương hiện hưởng nhân với số tháng nghỉ sớm so với thời hạn nhưng tối đa không quá 60 tháng: 60 tháng x 15 triệu = 900 triệu.
(2) Được trợ cấp 4 tháng tiền lương hiện hưởng cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi: 4 tháng x 17 triệu x 6 năm = 408 triệu.
(3) Được trợ cấp 5 tháng tiền lương hiện hưởng cho 20 năm đầu công tác có đóng BHXH bắt buộc: 5 tháng x 17 triệu = 85 triệu.
(4) Từ năm thứ 21 trở đi, cứ mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được trợ cấp 0,5 tháng tiền lương hiện hưởng: 10 năm x (0,5 x 17 triệu) = 85 triệu.
Cộng (1) + (2) + (3) + (4) = 1.478.000.000 VNĐ.
Chỗ e 6 tình nhập 1, 6 trưởng, 10 phó thì chả hiểu sắp xếp kiểu gìSố lượng cấp phó sẽ giữ nguyên (ít nhất là 5 năm tới) cụ nhé. Ví dụ 2 Sở, mỗi Sở 3 Phó Giám đốc thì sau sáp nhập sẽ giữ nguyên 6 Phó Giám đốc. Tương tự các cấp từ Trung ương đến địa phương đều thế cụ ạ
đã có phương án nhập tỉnh đâu cụ? Đợt sắp xếp các cơ quan này thì chỉ khổ mấy ông trưởng thôi, mấy ông phó vẫn giữ nguyên ít nhất 5 nămChỗ e 6 tình nhập 1, 6 trưởng, 10 phó thì chả hiểu sắp xếp kiểu gì
Giờ cho về hưu sớm, tốn 1 mớ. Gọi là tinh giản bộ máy. 100.000 người, cứ cho là 100tr/ người, cũng ra 10k tỷ đồng.Bộ Nội vụ đã trình Dự thảo Nghị định về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị:
Công chức nghỉ hưu trước tuổi khi tinh gọn bộ máy sẽ được hưởng lương, trợ cấp gì?
Bộ Nội vụ đề xuất: Cán bộ lãnh đạo, quản lý; công chức, viên chức nghỉ hưu trước tuổi khi tinh gọn bộ máy sẽ được hưởng trợ cấp hưu trí một lần; hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo thời gian công tác có đóng BHXH và số năm nghỉ sớm.vietnamnet.vn
Em tính cho 02 sếp Phó cơ quan em như thế này, các bác xem có đúng không ạ:
I. Sếp phó thứ nhất: 30 công tác đóng bảo hiểm bắt buộc, lương hiện hưởng 20 triệu, còn 4 năm là đến tuổi nghỉ hưu.
- (1) Trường hợp còn tuổi dưới 5 năm được nghỉ hưu được hưởng trợ cấp bằng 1 tháng tiền lương hiện hưởng nhân với số tháng nghỉ sớm so với thời điểm nghỉ hưu: 48 tháng x 20 triệu = 960 triệu
- Trường hợp còn đủ 2 năm đến đủ 5 năm đến tuổi nghỉ hưu và có đủ thời gian đóng BHXH bắt buộc trở lên để hưởng lương hưu:
(2) Được trợ cấp 5 tháng tiền lương hiện hưởng cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi: 5 tháng x 20 triệu x 4 năm = 400 triệu.
(3) Trợ cấp 5 tháng tiền lương hiện hưởng cho 20 năm đầu công tác có đóng BHXH bắt buộc: 5 tháng x 20 triệu = 100 triệu
(4) Từ năm thứ 21 trở đi, cứ mỗi năm công tác có đóng BHXH bắt buộc được trợ cấp 0,5 tháng tiền lương hiện hưởng: 10 năm x (0,5 x 20triệu) = 100 triệu.
Cộng (1) + (2) + (3) + (4) = 1.560.000.000 VNĐ.
II. Sếp phó thứ 2: 30 năm công tác đóng bảo hiểm bắt buộc, lương hiện hưởng là 17 triệu (tính 0.9 là khoảng 15 cho tròn), còn 6 năm đến tuổi nghỉ hưu
(1) Trường hợp có tuổi đời còn từ đủ 5 năm đến đủ 10 năm đến tuổi nghỉ hưu thì hưởng trợ cấp bằng 0,9 tháng tiền lương hiện hưởng nhân với số tháng nghỉ sớm so với thời hạn nhưng tối đa không quá 60 tháng: 60 tháng x 15 triệu = 900 triệu.
(2) Được trợ cấp 4 tháng tiền lương hiện hưởng cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi: 4 tháng x 17 triệu x 6 năm = 408 triệu.
(3) Được trợ cấp 5 tháng tiền lương hiện hưởng cho 20 năm đầu công tác có đóng BHXH bắt buộc: 5 tháng x 17 triệu = 85 triệu.
(4) Từ năm thứ 21 trở đi, cứ mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được trợ cấp 0,5 tháng tiền lương hiện hưởng: 10 năm x (0,5 x 17 triệu) = 85 triệu.
Cộng (1) + (2) + (3) + (4) = 1.478.000.000 VNĐ.
phó cấp phòng của những đơn vị bỏ cấp này cũng ảnh hưởng, cả trưởng phó xuống nv hếtđã có phương án nhập tỉnh đâu cụ? Đợt sắp xếp các cơ quan này thì chỉ khổ mấy ông trưởng thôi, mấy ông phó vẫn giữ nguyên ít nhất 5 năm