[Funland] Nợ lương, chậm lương

[Diep1979]

Vậy rơi vào trường hợp người lao động bị nợ 3,4 tháng lương thì sao ạ

Ơ hay, cháu không hiểu chú nói hay cố tình không hiểu?

1. Báo xx, gửi đơn lên bộ lao động, báo chí => Có ngay lương
2. Cúi mặt xuống, tiếp tục làm và đợi lương

Hết

 

[sweet dream]

Ơ hay, cháu không hiểu chú nói hay cố tình không hiểu?

1. Báo xx, gửi đơn lên bộ lao động, báo chí => Có ngay lương
2. Cúi mặt xuống, tiếp tục làm và đợi lương

Hết

Trong trường hợp thứ 2, nếu báo cáo, họ sẽ nhận được lương nhưng nguy cơ mất việc rất cao ạ. Mà không có bằng cấp 3, khả năng tìm được việc mới của họ gần như không có.

Làm sao để vừa nhận được lương mà sếp vẫn giữ được thái độ tốt mới thực sự là bài toán khó.

 

[VuNgoanMuc]

Trong trường hợp thứ 2, nếu báo cáo, họ sẽ nhận được lương nhưng nguy cơ mất việc rất cao ạ. Mà không có bằng cấp 3, khả năng tìm được việc mới của họ gần như không có.

Làm sao để vừa nhận được lương mà sếp vẫn giữ được thái độ tốt mới thực sự là bài toán khó.

Thế giới không vận hành theo màu hồng đấy đâu nên bảo bạn cháu quên cái ý nghĩ "làm sao để" đấy đi

 

[nhanchauchau]

Trong trường hợp thứ 2, nếu báo cáo, họ sẽ nhận được lương nhưng nguy cơ mất việc rất cao ạ. Mà không có bằng cấp 3, khả năng tìm được việc mới của họ gần như không có.

Làm sao để vừa nhận được lương mà sếp vẫn giữ được thái độ tốt mới thực sự là bài toán khó.

Thiếu dứt khoát, quyết đoán.
Ai cam đoan là làm tiếp thì nó sẽ trả lương?
Cty, chỉ nợ lương 1 tháng thôi, là nên tìm pa khác.
Mấy tháng giời bục mặt cày cuốc uống nước lã hít khí trời để sống?

 

[Diep1979]

Trong trường hợp thứ 2, nếu báo cáo, họ sẽ nhận được lương nhưng nguy cơ mất việc rất cao ạ. Mà không có bằng cấp 3, khả năng tìm được việc mới của họ gần như không có.

Làm sao để vừa nhận được lương mà sếp vẫn giữ được thái độ tốt mới thực sự là bài toán khó.

Đến mức sợ như này thì chú khuyên cháu về bảo bạn cháu chọn p/a 2 ấy.
Cúi mặt và tiếp tục làm, tiếp tục chờ đợi lương

Xã hội này mà sợ đến thế thì chỉ có thể ở nhà mẹ nuôi thôi

Vác cái xe đi Grap, Xanh, giao hàng... Là có tiền

 

[lta500]

Nợ lương luôn là vấn đề gây muôn thuở trong xã hội.

Hôm nay, cháu đọc trong một nhóm mxh có một bạn cấp 3 làm việc part-time. Bạn ấy đã làm việc chăm chỉ, nhưng nhưng khi đến lúc tính công thì đã nhắn tin và gọi điện rất nhiều lần cho chủ mà không nhận được phản hồi khiến bạn ấy bất an và không biết phải làm gì để đòi lại quyền lợi của mình. Nếu có đi kiện thì người thiệt là bạn vì chưa đủ tuổi lao động.

Tình trạng này không chỉ xảy ra với những người trẻ tuổi mà ngay cả những người đã lập gia đình, phải gánh vác nhiều trách nhiệm lớn hơn. Với những người vừa xây nhà, họ đã vay nợ rất nhiều nhưng bị chủ nợ lương 3-4 tháng sẽ tạo ra áp lực cuộc sống khủng khiếp: chi phí sinh hoạt, hóa đơn,... không biết phải xoay sở ra sao. Hơn nữa, họ chưa có bằng cấp 3, việc chuyển công ty khác cũng vô cùng khó khăn.

Mọi người đã từng rơi vào trường hợp như trên chưa ạ? Và cách để mọi người thoát khỏi tình trạng đó là gì vậy ạ?

Chưa đủ tuổi lao động mà đi kiện thì được bảo vệ chứ sao lại thiệt hả cụ?

 

[Pumzen]

Hồi nhà cháu còn kd làm ăn, nhân viên hơn chục bạn, chưa bao giờ lương chậm 1 ngày. Thậm chí có trường hợp tự nghỉ việc, mấy hôm sau nhà cháu gọi cho bạn ý, nó xin lỗi rối rít rồi bịa ra nhà có việc đột xuất nên ko báo với cô chú. Nhà cháu trách mắng nó vài câu qua loa rồi bảo nó lúc nào đến chú thanh toán cho mấy ngày lương chưa tính.

 

[sweet dream]

Đến mực sợ như này thì chú khuyên cháu về bải bạn cháu chọn p/a 2 ấy.
Cúi mặt và tiếp tục làm, tiếp tục chờ đợi lương

Xã hội này mà sợ đến thế thì chỉ có thể ở nhà mẹ nuôi thôi

Vác cái xe đi Grap, Xanh, giao hàng... Là có tiền

Dạ cảm ơn chú đã phản hồi

 

[sweet dream]

Chưa đủ tuổi lao động mà đi kiện thì được bảo vệ chứ sao lại thiệt hả cụ?

Theo bác tại sao chưa đủ tuổi mà đi kiện thì được bảo vệ vậy ạ

 

[lta500]

Theo bác tại sao chưa đủ tuổi mà đi kiện thì được bảo vệ vậy ạ

1 là nếu là trẻ em thì luôn được bảo vệ.
2 là người sử dụng lao động sử dụng lao động chưa đủ tuổi là không đúng pháp luật
Vậy nên chắc chắn là được bảo vệ hơn người đã đủ tuổi rồi.
Bạn gọi điện tới số 111 tổng đài bảo vệ trẻ em để được tư vấn trực tiếp nhé. Xong thì gọi tiếp cho sở lao động thương binh và xã hội. Họ tư vấn nhiệt tình hơn cả trên OF này ấy chứ.

 

[lta500]

Hồi nhà cháu còn kd làm ăn, nhân viên hơn chục bạn, chưa bao giờ lương chậm 1 ngày. Thậm chí có trường hợp tự nghỉ việc, mấy hôm sau nhà cháu gọi cho bạn ý, nó xin lỗi rối rít rồi bịa ra nhà có việc đột xuất nên ko báo với cô chú. Nhà cháu trách mắng nó vài câu qua loa rồi bảo nó lúc nào đến chú thanh toán cho mấy ngày lương chưa tính.

Làm chủ gì thì chủ cũng không bao giờ được phép ăn không đồng lương của người khác cụ nhỉ.

 

[Arm]

em lót gách hóng các cụ tư vấn thôi

 

[vieteuro]

Hồi nhà cháu còn kd làm ăn, nhân viên hơn chục bạn, chưa bao giờ lương chậm 1 ngày. Thậm chí có trường hợp tự nghỉ việc, mấy hôm sau nhà cháu gọi cho bạn ý, nó xin lỗi rối rít rồi bịa ra nhà có việc đột xuất nên ko báo với cô chú. Nhà cháu trách mắng nó vài câu qua loa rồi bảo nó lúc nào đến chú thanh toán cho mấy ngày lương chưa tính.

Làm vậy thoải mái về tinh thần của mình đúng kk bác

 

[my_way]

Nợ lương luôn là vấn đề gây muôn thuở trong xã hội.

Hôm nay, cháu đọc trong một nhóm mxh có một bạn cấp 3 làm việc part-time. Bạn ấy đã làm việc chăm chỉ, nhưng nhưng khi đến lúc tính công thì đã nhắn tin và gọi điện rất nhiều lần cho chủ mà không nhận được phản hồi khiến bạn ấy bất an và không biết phải làm gì để đòi lại quyền lợi của mình. Nếu có đi kiện thì người thiệt là bạn vì chưa đủ tuổi lao động.

Tình trạng này không chỉ xảy ra với những người trẻ tuổi mà ngay cả những người đã lập gia đình, phải gánh vác nhiều trách nhiệm lớn hơn. Với những người vừa xây nhà, họ đã vay nợ rất nhiều nhưng bị chủ nợ lương 3-4 tháng sẽ tạo ra áp lực cuộc sống khủng khiếp: chi phí sinh hoạt, hóa đơn,... không biết phải xoay sở ra sao. Hơn nữa, họ chưa có bằng cấp 3, việc chuyển công ty khác cũng vô cùng khó khăn.

Mọi người đã từng rơi vào trường hợp như trên chưa ạ? Và cách để mọi người thoát khỏi tình trạng đó là gì vậy ạ?

Hai tháng trước bọn em bị giảm lương ~ 20-30% (tuỳ người).

Hôm nay thì công ty em cũng vừa thông báo là sẽ chậm lương tháng 9 (thường sẽ trả vào ngày 7 tháng sau).

Báo sớm để mọi người tiết kiệm chi tiêu dần từ bây giờ.

Kinh tế khó khăn quá ạ

 

[Pumzen]

Làm vậy thoải mái về tinh thần của mình đúng kk bác

Vâng, ngoài ra thì quan điểm của nhà cháu là cho bọn nó còn chả mảy may đắn đo gì, nữa là đi vặt vài đồng bạc lẻ tẻ, bọn trẻ con nó khinh cho!

 

[Emily in the Moon]

Nghỉ luôn tìm chỗ mới ạ!

 

[tuanlamnguyen]

Khổ ông cháu

 

[nhutinhco]

E mạn phép, bỏ chỗ đoạn che 1 tí
Giao dịch: 201,008,031VND (Hai trăm lẻ 1 triệu 8 ngàn 0 trăm 31 đồng)
Số dư hiện tại: 16,277,008,832VND (Mười sáu tỉ, hai trăm bảy bảy triệu, không trăm lẻ 8 ngàn 8 trăm 32 đồng).

Lương tháng 9 - 9 con số, sang tháng 10 lại là 10 con số! Mợ này xinh, giàu giỏi! Thỉnh thoảng đầu tư CK toàn lãi nhẹ 30% chấp mọi loại thị trường

 

[4banhxequay]

Em cũng là chủ một doanh nghiệp nhỏ, cũng gặp rất nhiều trường hợp đối tác của bên em nợ lương nhân viên, nợ nhà cung cấp, bùng nợ. Làm ăn lúc lãi thì các ông rút tiền đi đầu tư mua nhà, mua đất. Xong lúc có dự án lỗ thì các ông mặc định là được quyền nợ lương, bảo hiểm, nợ nhà cung cấp, thậm chí bùng tiền trong khi tài sản tích lũy từ lúc làm ăn được thì không chịu bán đi để xử lý và vẫn nhởn nhơ, vợ con sống sung túc. Trên đời này có nhiều đứa nó sống không bằng con vật

Nhiều lắm đấy cụ

 

[kts_cheguevara]

Em cũng là chủ một doanh nghiệp nhỏ, cũng gặp rất nhiều trường hợp đối tác của bên em nợ lương nhân viên, nợ nhà cung cấp, bùng nợ. Làm ăn lúc lãi thì các ông rút tiền đi đầu tư mua nhà, mua đất. Xong lúc có dự án lỗ thì các ông mặc định là được quyền nợ lương, bảo hiểm, nợ nhà cung cấp, thậm chí bùng tiền trong khi tài sản tích lũy từ lúc làm ăn được thì không chịu bán đi để xử lý và vẫn nhởn nhơ, vợ con sống sung túc. Trên đời này có nhiều đứa nó sống không bằng con vật

Cụ giống hệt em, e cũng làm nhỏ, có mấy chục công nhân thôi, nhưng e chưa bao giờ nợ lương công nhân, chỉ có cho vay thêm nếu anh em cần, kể cả những gói làm khoán thì xong là thanh toán không để hỏi lần thứ 2, công nhân thử việc nửa ngày xin nghỉ trả công nửa ngày, các nhà cung cấp cũng không phải đòi bao giờ. Nhưng phía đối tác thì mình cứ như đi xin họ, đất vẫn mua, nhà vẫn xây, xe vẫn đổi mà cứ kêu chưa lấy được tiền, trong khi tài sản lúc kiếm được thì mua thêm, nhân viên bên họ ,họ cũng nợ với đổi ngay nếu cần.