Em làm việc tại InvestConsult Group từ đầu 2000 đến giữa 2001. Làm việc cho công ty tư vấn đương nhiên ăn mặc phải đúng kiểu công sở, nhưng đó là ngày thường, từ thứ 2 đến thứ 6. Riêng thứ 7 vẫn phải đến Công ty vào buổi sáng và ăn mặc tự do (quần bò, áo phông) nhưng thường không làm việc mà toàn bộ Công ty sẽ lên phòng họp để tổ chức học thuật. Thường thì Công ty sẽ mời các những người nổi tiếng về trao đổi, nói chuyện nhưng không hẳn là về lĩnh vực kinh doanh của Công ty, mà đủ các nội dung, khía cạnh khác nhau.
Em vẫn nhớ, năm 2000, bác Bạt đặt vấn đề mà bác đặt cho là "tham nhũng tinh thần", có nghĩa là các công chức nhà nước ngoài tham nhũng vật chất sẽ còn tham nhũng tinh thần. Đó là sẽ có trào lưu về học hàm (PGS, GS), bằng khen, huân chương, ghi nhận thành tích để được nổi tiếng hơn, được tôn trọng hơn và dễ bề thăng tiến hơn. Đúng như vậy, tầm 5-7-10 năm sau là phong trào các cán bộ, công chức có vị trí, quyền hạn trong hệ thống nhà nước đua nhau làm hồ sơ được công nhận học hàm PGS, GS, rồi thì thích đi cùng nguyên thủ, chụp ảnh cùng nguyên thủ, rồi thì thích được trao huân chương, thành tích trên truyền hình v.v. Bác Bạt như một nhà tiên tri vậy.
