[Funland] Kinh phí công đoàn

[HTlangtu]

Tôi nhiều lúc hoang mang cụ ah. Giai cấp cầm quyền quá stupid hay mình quá nhạy cảm?

cụ buồn cười. đã cầm quyền thì không stupid. Đã stupid thì cầm quyền sao đc cụ???

 

[hauyenhd]

người lao động đóng có 20k thôi cụ ơi . Doanh nghiệp nó đóng 2% tổng quĩ lương đó .

Nhờ có cái quĩ này nên hàng năm công đoàn chi cho người lao động quà cáp vào các dịp lễ , tết . Các chương trình giải trí ca nhạc , thể thao , du lịch ... Hàng năm cty e tặng công nhân mỗi người 1 hộp bánh trung thu 4 cái . Số lượng nhiều đến mức 1 doanh nghiệp sx bánh kẹo có tiếng bây giờ đến mùa trung thu ko thèm ra đường bán nữa . Chỉ bán cho cty này thôi đã được gần 40k hộp rồi ... Mùa dịch công đoàn 3 lần phát gạo cho công nhân mỗi túi 5kg ......

20k kia chắc cụ nhầm lẫn với đoàn phí công đoàn mà cũng k tính đúng. KPCĐ là trích 2% của quỹ tiền lương làm căn cứ đóng BHXH do DN đóng hết. Sau khi nộp thì CĐ cấp trên chuyển trả 70% về cho DN sử dụng. Vấn đề là như khi tổ chức các chương trình hay như tặng bánh trung thu như cụ kể chẳng hạn nó sẽ thuộc về phần 70% đó (mà e nói luôn là luôn thiếu để hoạt động DN phải chi thêm bù sang). Còn mấy cái bịch gạo đó chắc của CĐ cấp trên xuống tặng quà NLĐ, cụ nhẩm xem có đáng 30% phải nộp k đây là e chưa tính phần giữ lại của đoàn phí CĐ cho cái tổ chức ăn hại đấy.

 

[Lacet_ti]

Cụ hiểu biết kinh lên được! Nói đến CPTPP ở đây chả ai hiểu gì.

Tôi nhiều lúc hoang mang cụ ah. Giai cấp cầm quyền quá stupid hay mình quá nhạy cảm?

Cụ ấy nói chuẩn đấy. Gccq rất đau vụ này nhưng phải chấp hành thôi.

 

[hauyenhd]

Chủ tịt công đoàn trong công ty chỉ là cái chức danh cho có. Thủ trưởng bảo gì thì nghe vậy méo bao giờ dám bật.

DNNN có CĐ ngành thì cũng có oai đó cụ dù gì cũng tứ trụ ấy chớ, DN có vốn nc ngoài thì hoạt động còn theo luật và bài bản còn DN tư nhân của VN thì đa phần phải theo chủ chứ, chống ông chủ tôi chết trước các đc đoàn viên thông cảm nhé

 

[td2000]

Theo lương cơ bản Vùng.

Chính xác là 2% lương bảo hiểm. Nếu cụ nộp bảo hiểm mức 10 củ thì phải đóng 200k

 

[v-kong]

Nên dẹp cái tổ chức này. Không thấy bênh vực quyền lợi người lao động. Thu phí thì đều đều.

Nó bênh ông chủ chứ bênh méo gì người làm thuê.

 

[Mandalord]

Cụ hiểu biết kinh lên được! Nói đến CPTPP ở đây chả ai hiểu gì.

Tôi nhiều lúc hoang mang cụ ah. Giai cấp cầm quyền quá stupid hay mình quá nhạy cảm?

Họ cũng không ngu lắm đâu. Có đề án đổi mới đấy, để xem thế nào. https://thanhnien.vn/thoi-su/bo-chinh-tri-se-phe-duyet-de-an-doi-moi-to-chuc-cong-doan-viet-nam-1252255.html

 

[Cụ Muỗm]

Vẫn chưa dẹp được bọn này các cụ nhỉ. Công đoàn ccc gì chúng nó.

 

[khkt_cc2]

người lao động đóng có 20k thôi cụ ơi . Doanh nghiệp nó đóng 2% tổng quĩ lương đó .

2℅ doanh nghiệp đóng quỹ CĐ không bớt từ lương trả người lao động thì móc ở đâu ra?

 

[zelka]

DNNN có CĐ ngành thì cũng có oai đó cụ dù gì cũng tứ trụ ấy chớ, DN có vốn nc ngoài thì hoạt động còn theo luật và bài bản còn DN tư nhân của VN thì đa phần phải theo chủ chứ, chống ông chủ tôi chết trước các đc đoàn viên thông cảm nhé

Chuẩn rồi, iem là phó chủ tịt công đoàn 1 công ty nước ngoài đây, các dịp lễ lạt cũng đưa ra 1 vài hoạt động phong trào cho CBCNV, quà cáp các kiểu,..nhưng 100% là phải thông qua Giám đốc, Giám đốc gật mới dám làm, không có tiếng nói mấy đâu..

 

[ung_sung_tu_tai]

Theo bài báo thì người lao động ĐƯỢC HƯỞNG như sau

Trong khi đó, nội dung chi thăm hỏi đoàn viên, lao động tại công đoàn cơ sở chi từ nguồn tài chính công đoàn của công đoàn cấp trên có giới hạn về nội dung, định mức, đối tượng. Ví dụ, phải là đối tượng khó khăn do bị tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo, thiên tai…


Còn bên CĐ CHỈ CÓ như sau

Nguồn tài chính công đoàn chủ yếu chi cho hoạt động phong trào như đào tạo cán bộ, tuyên truyền, hội nghị hội thảo, tập huấn… hướng đến đối tượng là cán bộ công đoàn chuyên trách các cấp.


Nên ông nào không được thăm hỏi là may ý

Em đi làm bao lâu rồi mà chưa bao giờ được công đoàn thăm hỏi trong khi đó công đoàn phí 2℅ lương nộp chả thiếu đồng nào. Mà chả hiểu sinh ra cái tổ chức này có tác dụn gì nhỉ?

Đ.éo thể hiểu hàng tháng phải đóng cái quỹ này để làm gì ? Hình như 2% lương cơ bản thì phải ?

Nó bênh ông chủ chứ bênh méo gì người làm thuê.

Chuẩn rồi, iem là phó chủ tịt công đoàn 1 công ty nước ngoài đây, các dịp lễ lạt cũng đưa ra 1 vài hoạt động phong trào cho CBCNV, quà cáp các kiểu,..nhưng 100% là phải thông qua Giám đốc, Giám đốc gật mới dám làm, không có tiếng nói mấy đâu..

 

[ca_kiem]

Nhờ có cái quĩ này nên hàng năm công đoàn chi cho người lao động quà cáp vào các dịp lễ , tết . Các chương trình giải trí ca nhạc , thể thao , du lịch ... Hàng năm cty e tặng công nhân mỗi người 1 hộp bánh trung thu 4 cái . Số lượng nhiều đến mức 1 doanh nghiệp sx bánh kẹo có tiếng bây giờ đến mùa trung thu ko thèm ra đường bán nữa . Chỉ bán cho cty này thôi đã được gần 40k hộp rồi ... Mùa dịch công đoàn 3 lần phát gạo cho công nhân mỗi túi 5kg ......

Bản chất tiền công đoàn là tiền của Doanh nghiệp 2% và công đoàn viên 1% chứ cũng trả ai cho không cả.. nôm na từ túi trái sang túi phải. Bánh trung thu của cụ nó nằm trong 60% đoàn phí được để lại.... vấn đề 40% nộp cho cấp trên ( liêm quan 20k tỷ ) nó làm cái gì... nến nhớ cái 40% đó không dùng mua bánh trung thu hay thăm người ốm nhé.. nhưng nó là tiền của cụ
(..Doanh nghiệp được sử dụng 60% tổng số thu đoàn phí công đoàn. - Công đoàn cấp trên được sử dụng 40% tổng số thu đoàn phí công đoàn...)

 

[Root Sudo]

Công đoàn và Hội bảo vệ NTD là những tổ chức vô dụng nhất!

 

[Lonely Stranger]

Bản chất tiền công đoàn là tiền của Doanh nghiệp 2% và công đoàn viên 1% chứ cũng trả ai cho không cả.. nôm na từ túi trái sang túi phải. Bánh trung thu của cụ nó nằm trong 60% đoàn phí được để lại.... vấn đề 40% nộp cho cấp trên ( liêm quan 20k tỷ ) nó làm cái gì... nến nhớ cái 40% đó không dùng mua bánh trung thu hay thăm người ốm nhé.. nhưng nó là tiền của cụ
(..Doanh nghiệp được sử dụng 60% tổng số thu đoàn phí công đoàn. - Công đoàn cấp trên được sử dụng 40% tổng số thu đoàn phí công đoàn...)

Nó dùng để cho NLĐ khó khăn vay tiền cụ nhé. Còn vay thế nào thì em chịu vì ứ vay bao giờ

 

[Hại Điện MK2]

Với số dư tại công đoàn cấp trên, TLĐLĐ Việt Nam đã xây dựng đề án sử dụng khai thác có hiệu quả bằng việc gửi tiết kiệm có kỳ hạn tại 4 ngân hàng. Tới đây, Đoàn chủ tịch TLĐLĐ Việt Nam cũng sẽ ban hành quy chế sử dụng quỹ cho đúng mục đích.

Bị Kiểm toán kết luận vụ 'tích lũy 29.000 tỉ đồng', Tổng liên đoàn Lao động nói gì?

TTO - Ông Phan Văn Anh - phó chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động (TLĐLĐ) Việt Nam - trao đổi cùng Tuổi Trẻ xung quanh kết luận của Kiểm toán Nhà nước về việc tổ chức này có khoản kinh phí tích lũy lên tới gần 29.000 tỉ đồng.

tuoitre.vn

......................................

=> Hàng chục nghìn tỉ đồng từ tiền đóng góp của NLĐ được sử dụng hoàn toàn không có Quy chế. Bầu sữa và Mật ngọt

 

[onex]

Cấp cơ sở không có để chi, cấp trên thì dư nhiều quá đem gửi lấy lãi. Sáng nghe radio thấy các cụ tổng phân bua quá!
"Sau khi cân đối, nguồn quỹ tích lũy này sẽ được chúng tôi lập 4 quỹ riêng biệt. Thứ nhất là quỹ chi thường xuyên. Thứ hai là quỹ đầu tư phát triển (sửa chữa, xây mới trụ sở...). Thứ ba là quỹ xã hội từ thiện, chăm lo cho đoàn viên. Cuối cùng là quỹ bảo vệ người lao động."

Bị Kiểm toán kết luận vụ 'tích lũy 29.000 tỉ đồng', Tổng liên đoàn Lao động nói gì?

TTO - Ông Phan Văn Anh - phó chủ tịch Tổng liên đoàn Lao động (TLĐLĐ) Việt Nam - trao đổi cùng Tuổi Trẻ xung quanh kết luận của Kiểm toán Nhà nước về việc tổ chức này có khoản kinh phí tích lũy lên tới gần 29.000 tỉ đồng.

tuoitre.vn

 

[tieudaovnt]

bảo sao doanh nghiệp không lớn được, thuế phí bao gồm bhxh lên tới 40% thì làm gì cho lại. Mà cái 40% quản lí thế nào thì không ai biết, không công khai, đến khi kiểm toán mới ngã ngửa cái quĩ nhỏ nhất trong đóng góp của nlđ mà tới hơn tỏi usd mà không biết để làm gì.

 

[ngoc_phuong]

29.000 x 5củ = ...?

 

[ngoc_phuong]

Số tiền này gửi tiết kiệm thì lãi vào túi ai? Ai hưởng?

 

[Kia5459]

Tuần nào bên em cũng được cấp 1 tờ báo giấy, đến kỳ nộp kế hoạch nhỏ của F1 em lại đủ chỉ tiêu . Chi phí có ích đấy chứ nhỉ mà các cụ cứ kêu lãng phí là sao