Xem giới thiệu bản thân với mức lương của cụ xong em mới thấy công ty e đã trả lương quá cao so với khả năng của em
Cụ giống em, cứ nghĩ mình phải bơi ra biển lớn, cuối cùng lười, ngại thay đổi , ở lại với ao bèoTuổi trẻ tài cao quá.
Em 33 sọi, nhiều khi cũng định thay đổi mà nghĩ pải bắt đầu lại cũng ngán.
Cảm ơn cụ. Xin hỏi cụ làm headhunter hay tuyển dụng trực tiếp? Cụ cho em thêm thông tin, em sẽ inbox cụ bằng nick chính và gửi CV không full không che Tốt nhất là em xin được gặp cụ trực tiếp.Tóm lại là bạn làm nghề gì, lĩnh vực gì? Nói là dịch vụ rất chung chung.
Thứ hai với những gì bạn kể thì mức lương của bạn đang là quá thấp. Bạn hoàn toàn có thể nhận được mức lương từ 2.5k trở lên (Tất nhiên là nếu bạn không chém gió về số người quản lý, công việc, quản lý dự án, tiếng Anh, etc).
Nếu bạn không ngại, thì liên hệ với mình. Gần như chắc chắn mức lương 1.5k là khả thi. Tất nhiên, với đk như mình nói ở trên, là bạn không chém gió.
Thưa cụ, chính xác là em gặp vấn đề về độ khả tín. Các cụ trên này hoài nghi thế nào thì các nhà tuyển dụng đọc CV có lẽ còn hoài nghi gấp đôi. Nhưng em lại cứ thích show tuổi ra trên CV chứ ko giấu nhẹm đi như nhiều bạn trẻ em đã từng PVTrình độ này thì 1k5$ là khả thi mà. Nếu cụ này không có gió bão gì. Thấy tuổi cũng hơi băn khoăn?
nói đc như này em tin cụ đến 90% rồiCảm ơn cụ. Xin hỏi cụ làm headhunter hay tuyển dụng trực tiếp? Cụ cho em thêm thông tin, em sẽ inbox cụ bằng nick chính và gửi CV không full không che Tốt nhất là em xin được gặp cụ trực tiếp.
Còn về những gì em đã viết, xin khẳng định là không chém gió:
- Kinh nghiệm quản lý dự án và account manager: em có thể nêu đích danh tên account đó, scope of work, volume, unit price của dự án lớn nhất em đã làm để cụ kiểm chứng. Em còn giữ một số mail làm việc thể hiện phần nào các vị trí đó để show với cụ.
- Vị trí hiện tại: em có sơ đồ tổ chức và cũng hoàn toàn có thể nói chi tiết cách quản lý, cơ cấu vận hành chung của cả 4 team và chức năng riêng của từng team.
- Kinh nghiệm phỏng vấn, lựa chọn, đào tạo và quản lý nhân sự: em có thể ngồi để HRM/HRD bên cụ kiểm tra một số kiến thức HR và thử đóng vai interviewer một chút.
- Trình TA: chứng chỉ IELTS tất nhiên là em có. Còn kĩ năng nói và viết kiểm tra cũng nhanh thôi
- Tư duy làm việc: cái này có lẽ phải đi vào làm việc thực tế thì dễ đánh giá hơn.
- ERP: Em sẽ show luôn cho cụ xem (bằng TK admin), nói chi tiết 8 modules, mô tả quá trình thiết kế và đưa vào vận hành.
Quả tình là em có tìm đường định cư nhưng chưa ra nên đành ở nhà cày tiếp. Mức thu nhập của em và mới chỉ tích lũy được vài năm thì chưa đủ để té cụ ạ. Còn vì cụ "ĐM" nên em cũng ko có nhu cầu chứng minh với cụ bằng nick chính.ĐM dạo này toàn nick mới chém thấy sợ, giỏi như cụ chủ thì nó tìm đường định cư rồi.
Cảm ơn cụ, nhưng cụ đang đánh giá em cao quá. Alibaba với Amazon nó trên tầm của em vài ngàn lần.27 tuổi! Quá giỏi.
Nên tự phát triển một công ty tầm cỡ alibaba hay Amazon
$1.5k em nói chính xác là lương và bonus. Bonus là x% theo lãi năm của công ty, thỏa thuận trong hợp đồng chứ không phải kiểu cuối năm có lãi thì GD thưởng cho đồng nào biết đồng đó cụ ạ. Còn em ko có khoản thu nhập nào khác do không trộm cắp của công ty cũng ko làm thêm ngoài.Làm công ty Việt Nam lương 30tr với tuổi của Cụ là khá rồi. Cháu nói lương không nói thu nhập ạ.
Giờ để thu nhập tháng 30 - 50tr cũng không quá khó. Dưng các công ty Việt Nam mà trả lương 30tr là căng. Thu nhập 30 - 50tr thì bình thường ạ.
Cháu không giúp Cụ được
Nếu đòi thu nhập thì Cháu giúp được.
Đòi lương thì Cháu không giúp được.
Em tự đánh giá không làm được theo yêu cầu của cụ vì:sẵn sàng nhận chủ thớt vào làm việc với lương khởi điểm 1500 đô tương đương 35 triệu
công việc hoàn toàn ko dùng đến tiếng anh
cụ thể là quản lý 4 quán cf, 2 cái spa và 5 cửa hàng dtdd, tổng lượng nhân viên khoảng 50 người , doanh thu 1 năm cũng tầm 2 chục tỉ
yêu cầu duy nhất là lợi nhuận phải đạt ít nhất 130% so với 2015
Nếu cụ đọc kĩ thì em đã nói luôn đây là âm binh rồi cụ ạ. Còn em chơi OF từ T9/2009 lúc còn là SV năm 3. Nick chính cũng có vài ông Mod biết. Có khi giờ ngứa tay dò IP và các ông ấy đang cười khà khà.Em vẫn cứ lăn tăn vì nick cụ chủ mới quá.
Nói sẵn sàng trả 5000 cho nhân tài thì vô cùng cụ ạ. Ví dụ sếp cụ cần CFO hoặc CCO chẳng hạn thì em khóc tiếng mán. Nếu cụ không đùa, xin cụ cho thêm chi tiết để em tham khảo. Cảm ơn cụ.Cháu thấy sếp cháu nói là Cty sẵn sàng trả lương 5000 đô cho nhân tài nhưng cháu chưa có hận hạnh gặp đc ông nào giỏi đến mức để ông sếp cháu trả lương cao thế đến pv, hay Cụ thử xem!
Em nghĩ 37 thì hợp lý hơn. vì đh ra trường đã 23, 4 năm kn thì chưa ngon đc. Còn với kn thực tế mà như trên thì em đảm bảo vứt cụ ấy ra "bãi rác" cụ ấy cũng bới được 3k obama một tháng.27 tuổi! Quá giỏi.
Nên tự phát triển một công ty tầm cỡ alibaba hay Amazon
Em chả biết lương đội nhà nước như thế nào, chỉ biết nhà to, đổi xe vài lầnEm làm nhà nước 14 năm lương có 4 củ gẫy chẳng bao giờ mơ đến mức lương như cụ
em làm IT nhưng ko dám nhận lương 1k , e chỉ thích 15 củ vnd thôi. đủ tiền thuê nhà với đưa cho vợBên em đang tìm tuyển nhân viên IT mà trả từ 1k trở lên mà khó tìm quá. Hay cụ chủ inbox em cái CV, biết đâu em có việc đc cho cụ