Chào các cụ mợ!
Sau vụ vừa rồi em bị kiểm tra thuế, hiện em đã giải quyết xong và mọi thứ đã tốt đẹp ( thậm chí là tốt hơn trước khi kiểm tra). Tuy nhiên lại phát sinh vấn đề đau đầu nữa là xử lý nội bộ sau kiểm tra thuế.
- Vấn đề thứ nhất của em là có tới 40 hóa đơn đầu vào của các cty bỏ trốn. Trừ một số hóa đơn em mua thật mà đối tác phá sản lập công ty mới thì có nhiều hóa đơn do kế toán mang về trong khi cân đối ( đi mua). Hiện tất cả đã được em xử lý OK. Em chưa nói chuyện đến phạt hay kỷ luật nhân viên kế toán gì cả, vì vẫn trong thời gian hoàn thiện lại tất cả các chứng từ.
- Vấn đề thứ 2, trong khi em trực tiếp giám sát quá trình hoàn thiện lại hồ sơ cho đúng ( có tư vấn của bên nhà thuế) thì phát hiện ra nhân viên kế toán hầu như làm sai hoàn toàn các nghiệp vụ trong những năm vừa qua. Từ định khoản sai đến lưu giữ chứng từ lung tung.
- Vấn đề thứ 3 là em yêu cầu kế toán hoàn thiện lại tất cả, sai đâu sửa đấy. Làm được vài hôm thì nó nộp đơn xin nghỉ. Em bảo soát lại tất cả chứng từ rồi mới được nghỉ. Thấy e làm găng nó mới khai ra là mất 1 tờ hóa đơn ( nằm trong đống hóa đơn mà không tìm được bên xuất nữa). Ban đầu hỏi nó thì nó bảo mất từ lâu rồi, hôm mang lên thuế cũng ko có. Em hỏi lại bên thuế thì họ bảo đủ, vẫn còn bản photo lưu ở thuế. Em hỏi lại nó thì nó mới nói hôm kiểm tra vẫn đủ, nhưng ko biết mất khi nào. Nó nói nó phát hiện mất rồi nhưng ko báo cáo mà âm thầm tự đi tìm. Như vậy là nó biết mất hóa đơn nhưng ko báo để em xử lý mà nộp đơn xin nghỉ để trốn.
- Vấn đề thứ 4 là em tuyển được 1 NV kế toán - là bạn cũ của em, hiện đang làm kế toán trưởng cho 1 công ty sản xuất. Khi bắt đầu bàn giao thì kế toán mới phát hiện hồ sơ cũ sai nhiều quá. Em mới nói kế toán cũ sai đâu thì sửa cho bằng hết mới được nghỉ việc. Thế là lợi dụng hôm t6 em đi công tác Yên Bái, nó tự ý nghỉ việc luôn.
- Hôm nay em về HN, nhắn tin cho nó báo thứ 2 sang công ty giải trình thì nó chối, bảo nó chả sai gì cả, những gì em ký rồi thì em phải chịu chứ nó ko chịu gì cả ( trong khi em chưa hề có ý định phạt nó gì cả, chỉ yêu cầu nó sửa lại mọi thứ cho chuẩn rồi nghỉ).
Vụ này giờ xử lý làm em đau hết đầu. Vấn đề của công ty thì ko sao cả, vì nó có ở lại thì cũng ko giúp được gì, em kế toán mới làm hết. Tuy nhiên để yên như vậy thì ko thể được. Mang ra CA thì cũng chưa chắc đã được việc gì, vì nó ko phải là kế toán trưởng.
Các cụ thông thái cho em xin tư vấn với ạ! Cám ơn các cụ!
Sau vụ vừa rồi em bị kiểm tra thuế, hiện em đã giải quyết xong và mọi thứ đã tốt đẹp ( thậm chí là tốt hơn trước khi kiểm tra). Tuy nhiên lại phát sinh vấn đề đau đầu nữa là xử lý nội bộ sau kiểm tra thuế.
- Vấn đề thứ nhất của em là có tới 40 hóa đơn đầu vào của các cty bỏ trốn. Trừ một số hóa đơn em mua thật mà đối tác phá sản lập công ty mới thì có nhiều hóa đơn do kế toán mang về trong khi cân đối ( đi mua). Hiện tất cả đã được em xử lý OK. Em chưa nói chuyện đến phạt hay kỷ luật nhân viên kế toán gì cả, vì vẫn trong thời gian hoàn thiện lại tất cả các chứng từ.
- Vấn đề thứ 2, trong khi em trực tiếp giám sát quá trình hoàn thiện lại hồ sơ cho đúng ( có tư vấn của bên nhà thuế) thì phát hiện ra nhân viên kế toán hầu như làm sai hoàn toàn các nghiệp vụ trong những năm vừa qua. Từ định khoản sai đến lưu giữ chứng từ lung tung.
- Vấn đề thứ 3 là em yêu cầu kế toán hoàn thiện lại tất cả, sai đâu sửa đấy. Làm được vài hôm thì nó nộp đơn xin nghỉ. Em bảo soát lại tất cả chứng từ rồi mới được nghỉ. Thấy e làm găng nó mới khai ra là mất 1 tờ hóa đơn ( nằm trong đống hóa đơn mà không tìm được bên xuất nữa). Ban đầu hỏi nó thì nó bảo mất từ lâu rồi, hôm mang lên thuế cũng ko có. Em hỏi lại bên thuế thì họ bảo đủ, vẫn còn bản photo lưu ở thuế. Em hỏi lại nó thì nó mới nói hôm kiểm tra vẫn đủ, nhưng ko biết mất khi nào. Nó nói nó phát hiện mất rồi nhưng ko báo cáo mà âm thầm tự đi tìm. Như vậy là nó biết mất hóa đơn nhưng ko báo để em xử lý mà nộp đơn xin nghỉ để trốn.
- Vấn đề thứ 4 là em tuyển được 1 NV kế toán - là bạn cũ của em, hiện đang làm kế toán trưởng cho 1 công ty sản xuất. Khi bắt đầu bàn giao thì kế toán mới phát hiện hồ sơ cũ sai nhiều quá. Em mới nói kế toán cũ sai đâu thì sửa cho bằng hết mới được nghỉ việc. Thế là lợi dụng hôm t6 em đi công tác Yên Bái, nó tự ý nghỉ việc luôn.
- Hôm nay em về HN, nhắn tin cho nó báo thứ 2 sang công ty giải trình thì nó chối, bảo nó chả sai gì cả, những gì em ký rồi thì em phải chịu chứ nó ko chịu gì cả ( trong khi em chưa hề có ý định phạt nó gì cả, chỉ yêu cầu nó sửa lại mọi thứ cho chuẩn rồi nghỉ).
Vụ này giờ xử lý làm em đau hết đầu. Vấn đề của công ty thì ko sao cả, vì nó có ở lại thì cũng ko giúp được gì, em kế toán mới làm hết. Tuy nhiên để yên như vậy thì ko thể được. Mang ra CA thì cũng chưa chắc đã được việc gì, vì nó ko phải là kế toán trưởng.
Các cụ thông thái cho em xin tư vấn với ạ! Cám ơn các cụ!
