Kết quả tìm kiếm

Đây là hyundai trago cụ ạ. Hổ vồ là loại khác

Cụ kiểm tra cầu chì trước xem có bị chập chờn ko

Cụ đi ít thì thay loại dầu 5k thôi

Cơ xe là gì thế?

Xe cụ cửa gió nào cũng mất hay chỉ mất từng cửa gió?

E cũng mới bị vặt. Hóng cụ

Cắt giảm chi phí cụ ạ. Ví dụ đơn giản là gạt mưa, xe rẻ bao giờ cũng dùng gạt cứng rẻ tiền. Cao cấp hơn chút sẽ dùng gạt mềm. Mặc dù 2 gạt này có khi chênh nhau mấy chục nghìn

Không có đồng hồ báo nhiệt nhưng khi quá nhiệt sẽ có cảnh báo màu đỏ hiện lên cụ nhé

Thế cụ đang đòi họ làm gì? Khi đào tạo và ký hợp đồng lao độngđều có hợp đồng và các điều khoản rõ ràng. Phi công họ nói là họ đền bù nhưng chi phí phải hợp lý. Nếu tính tiền đào tạo thì cty cũng mất cả vài trăm triệu phí đào tạo cho em rồi nhưng đến lúc cảm thấy phải đi thì e vẫn đi chả ai đòi...

Cụ có hợp đồng của họ ở đây thì mới nói dc họ la làng hay không. Cụ đưa lý do đào tạo này nọ rồi yêu cầu họ cống hiến. Ngay như bản thân cụ chưa cống hiến sao cụ đòi người khác cống hiến?

Cụ nêu vấn đề thảo luận trong thớt này là gì mà giờ kêu ko trách bên phi công? Công ty cụ quy định làm lễ tết cụ thấy hợp lý thì làm, ko thì nghỉ. Có quy định nào bắt cụ phải làm cho công ty đó ko?

Đó cty cụ không quy định cụ làm thứ 7 thì cụ nghỉ. Tại sao cụ lại trách người ta khi không có quy định họ bắt buộc phải làm sau đào tạo?

Thế sao cụ không cống hiến cho đơn vị đang trả lương cho cụ? Lên đây chém gió làm gì

Không thể lấy lý do đào tạo rồi bắt họ phải phục vụ không điều kiện cho mình được. Nếu đào tạo có hợp đồng thì cứ theo hợp đồng thôi. Hết hợp đồng thì ko còn ràng buộc gì. Đâu tốt thì họ làm

Stop and go mới là khắc nghiệt nhất cho xe. Khi này giải nhiệt bằng gió là cực kém và xe luôn hoạt động ở vòng tua cao

Khi nắp bị bật lên thì nó như cái diều, lúc đó thì ty nào chịu dc

Chờ ảnh cụ

Câu này sai nha.

Cụ chụp e cái ảnh xe mới có kẹp chì nhé

Méo ở vị trí nào và méo bao nhiêu thì nó mới xì Cụ thấy xe mới xuất xưởng có cân ko?