[Funland] Tình trạng layoff ở các doanh nghiệp

[Xe không bằng]

Hiện tại thấy tình trạng layoff vẫn tiếp tục diễn ra, không biết doanh nghiệp các bác thế nào? Có còn ổn không ạ?

 

[thientudolong]

chỗ thiếu thì vẫn thiếu mà chỗ thừa thì vẫn thừa
cty e tuyển sale ra vào phát nản đây

 

[Xe không bằng]

chỗ thiếu thì vẫn thiếu mà chỗ thừa thì vẫn thừa
cty e tuyển sale ra vào phát nản đây

Bên đồng chí bán gì vậy? Có đang ở Hà Nội ko ạ?

 

[redcode]

Mấy hội nhóm review doanh nghiệp này phần lớn là lên nói xấu cty cũ sau khi nghỉ việc. Hoặc cho người vào đây nói xấu cty đối thủ. Nhân viên như này ko bao giờ e muốn tuyển dụng.

 

[JasonNghia]

t4 t5 tuần trước em phỏng vấn liền 2 chỗ, đến giờ chưa có kết quả, thấy cũng có vẻ lâu hơn bình thường

 

[fadco]

NAm nay doanh nghiệp đa phần cầm cự đợi khởi nghĩa, nên thực sự là vất vả cho các bạn đi tìm việc năm nay, học kĩ thuật ra còn có cửa chứ mấy nghành kinh tế..thì toi

 

[vkthang]

Mấy đội bận kêu ca đấy thì làm sao mà tìm việc được, DN người ta cần người làm được việc chứ có cần đội tám chuyện đâu.

 

[butchikim]

Nhìn một cái tin mà phán cả thị trường thì không đúng lắm nhỉ

 

[edc]

Hiện tại thấy tình trạng layoff vẫn tiếp tục diễn ra, không biết doanh nghiệp các bác thế nào? Có còn ổn không ạ?
View attachment 8110054

Tầm này vào hội review tìm Cty có tâm, tầm, tài... thì .

 

[kizura_x]

Mấy hội nhóm review doanh nghiệp này phần lớn là lên nói xấu cty cũ sau khi nghỉ việc. Hoặc cho người vào đây nói xấu cty đối thủ. Nhân viên như này ko bao giờ e muốn tuyển dụng.

Nghe lời cụ chắc cụ cũng tầm cỡ chủ DN nào đó ạ. Em thì làm công ăn lương thôi nên e suy nghĩ khác cụ, e nghĩ những cộng đồng review DN rất cần thiết để người làm thuê như e tránh gặp phải các DN không tử tế. Còn về mặt DN thì tiếng lành đồn xa, chỉ những chủ DN có vấn đề mới sợ các group này thôi ạ.

 

[bapbong]

Nghe lời cụ chắc cụ cũng tầm cỡ chủ DN nào đó ạ. Em thì làm công ăn lương thôi nên e suy nghĩ khác cụ, e nghĩ những cộng đồng review DN rất cần thiết để người làm thuê như e tránh gặp phải các DN không tử tế. Còn về mặt DN thì tiếng lành đồn xa, chỉ những chủ DN có vấn đề mới sợ các group này thôi ạ.

Giờ thông tin nó cũng nhiều nguồn nhiều chiều, các cụ mà vào những nhóm như thế nó cuốn lắm, rồi khéo chả muốn làm gì nữa.

 

[căngthẳng]

Chủ thớt ở bên bển về hay sao mà ko biết dùng tiếng Việt ?

 

[6997]

Hiện tại thấy tình trạng layoff vẫn tiếp tục diễn ra, không biết doanh nghiệp các bác thế nào? Có còn ổn không ạ?
View attachment 8110054

Em hỏi ngu 1 tý: lay là nằm, thế layoff là nằm ngửa tênh hênh ra đúng không ạ?

 

[Timtt]

Tình trạng vẫn khó khăn bác ạ

 

[xe đạp Japan]

NAm nay doanh nghiệp đa phần cầm cự đợi khởi nghĩa, nên thực sự là vất vả cho các bạn đi tìm việc năm nay, học kĩ thuật ra còn có cửa chứ mấy nghành kinh tế..thì toi

Vâng cụ, ngành kỹ thuật thời nào cũng ổn. Nhất là mảng Cam và máy chiếu ạ.

 

[PDlong]

it outsource thị trường giảm lắm

 

[fanmu12345]

chỗ thiếu thì vẫn thiếu mà chỗ thừa thì vẫn thừa
cty e tuyển sale ra vào phát nản đây

Bài học rút ra là tiết kiệm để có thể tồn tại, tránh vung tay quá trán trả góp mua nhà rồi bị áp lực trả nợ mà phát điên.

Còn trẻ thì chịu học, trang bị nhiều kỹ năng để có thể nhảy việc từ lĩnh vực A sang lĩnh vực B, ....

Thời buổi khó khăn không ai co thể suông sẽ CV từ lúc trẻ đến khi về hưu

 

[PhongNhi1803]

Em đánh dấu hóng các cụ bóng bàn

 

[matizvan2009]

mợ/cụ chủ thớt giải thích cho em từ layoff là gì thì em nhận vào công ty em làm việc

 

[vnptvinaphone]

Cty em năm nay tập trung mấy việc:
- Tinh gọn đội ngũ: Cắt giảm các vị trí không cần thiết/không hiệu quả, Đào tạo nâng cấp nhân sự hiện hữu.
- Đưa tool AI ứng dụng cho công việc: Marketing/Content/Phân tích dữ liệu cạnh tranh/Tư vấn & Bán hàng.
- Tối ưu chi phí, cắt giảm các chi phí không gắn liền với hiệu quả.
- Cắt giảm các mảng kinh doanh không còn hiệu quả.
- Đầu tư nghiên cứu phát triển SPDV mới.
- Thâm nhập thị trường mới, thị trường ngách
--> Đội ngũ đã cắt giảm 30% về số lượng nhưng khối lượng công việc, kết quả tổng thể (Định lượng được như Doanh số, Khách hàng,...) tăng 20--25%.
Vậy nên thời đại kinh tế số, AI dần hoàn thiện & len lỏi vào nhiều công đoạn kinh doanh, áp lực chu kỳ kinh tế chung giúp cho các chủ doanh nghiệp nhận ra & tối ưu hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.
--> Đúng là chỗ thừa thì vẫn thừa, chỗ thiếu thì vẫn thiếu, nhưng là thiếu người thật việc thật, năng động tiếp nhận & ứng dụng cái mới vào công việc.
Từ thực tế công ty em em nhận thấy nếu nhân lực không chịu phát triển thì bị loại ra khỏi thị trường rất nhanh và rất ít cơ hội quay trở lại, nếu tuổi sau 35 không đạt trình độ giỏi/chuyên gia ở môn cụ thể nữa thì đúng là thách thức rất lớn.